跨境电商运营助理(实习生)
佛山市德朗司科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2020-10-10
- 工作地点:佛山-南海区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:在校生/应届生
- 学历要求:大专
- 职位月薪:3.5-6千/月
- 职位类别:电商专员 电商运营
职位描述
岗位职责
1.负责店铺的日常运营管理,独立管理账户、保证店铺的正常运作。
2.负责跨境电商平台产品的上架与维护
3.协助销售进行市场调查,收集市场信息及竞争对手状况,统计销售数据;
4.协助销售人员与主管达成制定的销售目标;
5.积极并及时完成上级安排的工作。
任职要求
1.大专或以上学历,英语读、写无障碍,能独立解决各种问题,妥善解决各种争议;
2.细心耐心,执行力强,效率高,具备良好沟通能力及团队协作能力,富有责任心;
3.具有团队合作精神和良好的职业道德。
我们的福利:
1、工作时间:朝九晚六,每天7.5个小时工作制。
2、薪酬结构:底薪+提成+季度奖金+年终奖金,多劳多得,每年至少有1次调薪机会,还设有各类优秀评选奖励。
3、免费午餐:公司每天都安排营养午餐供应,品种丰富,每周有特色免费的老火靓汤提供
4、奖罚制度:公司每月都会对优秀的员工进行表彰并发放奖金、全勤奖
5、社会保障:购买社保五险(养老、生育、工伤、失业、医疗保险)+商业意外险
6、工作氛围:年轻活力、积极向上,每天有固定的休息放松时间
7、晋升机制:完善的晋升考核奖励机制,管理岗位晋升及专业技能纵深 双向发展通道
8、员工活动:公司注重员工的身体健康,每季会组织一次集体活动,如:登山、郊外游等活动
9、假期福利:带薪年假,带薪病假、婚假、产假、生育津贴、丧假等、
10、日常福利:水果下午茶时间,生日礼物,节日礼物等,如端午节送粽子,中秋节送月饼等
11、试用期:1-3个月,我们给予新人莫大的认可与鼓励,以能力和结果为导向,帮助你提前达成目标,提前转正。
公司介绍
佛山市德朗司科技有限公司(原:恒大电商国际有限公司),创建于2008年,地处经济发达的广东省佛山市南海金融高新区,地理位置优越交通便利,是一家集开发、销售、服务为一体的互联网跨境出口电子商务贸易公司。德朗司总部在位于佛山,并在深圳设有分公司,在中国、美国、英国、德国等国家拥有自营仓储物流基地,完善的供应链体系能将中国的优质产品送达全球消费者手中,依托Amazon、eBay、速卖通、Shopify、Wish、Walmart、Lazada、Shopee、CD等多个贸易平台,通过整合上游供应链、优化渠道,将高性价比的产品,销往美国、英国、德国、日本等国家和地区。经营产品涵盖:家居园艺、照明、五金、母婴玩具、户外、3C、汽配等品类。
新同事入职后公司会提供入职培训及专业培训,资深员工带你一起共同成长,实行1对1专人指导,对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训。公司不仅会出资让同事学习最前沿的电商营销技巧,也会大力投入,培养大家的管理能力,让大家不断提高自身综合能力,在各自的部门内都能独当一面。对于优秀人才公司会提供孵化资源支持内部创业,并有机会成为公司合伙人,享有合伙人分红。目前我司拥有成熟的机制与经验。现阶段,公司求贤若渴,近两年内致力培育一批中层管理骨干,鼓励公司各个岗位上有想法,有能力的小伙伴积极为公司拓展新领域,开辟新战场,公司会倾斜资源和资金去配合这些新创项目,同时提供充分的运营技术和管理技能培训,确保这些勇敢上进的小伙伴们都能成为新的项目负责人,同时给予每个项目主管一定比例的分红。
公司坚持“人才为本,重视人才,助力成长,共创辉煌”,致力于打造一个全体员工蓬勃发展, 员工即老板的生态平台,我们诚挚邀请为人正直,思维活跃,积极向上的小伙伴和我们一起拼搏,在这里没有资历高低,没有辈分大小,没有新老区别,我们愿意分享自己的经验,帮助更多的伙伴共同成长,共同成功,我们更愿意提供平台和资金给那些有能力有魄力的人,帮助你实现自己的价值。
快来加入我们吧!
桂城分公司地址:佛山市南海区桂城街道桂澜北路4号中盛国际(雷岗地铁站B出口)
平洲分公司地址:佛山市南海区桂城街道平洲大德社区
新同事入职后公司会提供入职培训及专业培训,资深员工带你一起共同成长,实行1对1专人指导,对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训。公司不仅会出资让同事学习最前沿的电商营销技巧,也会大力投入,培养大家的管理能力,让大家不断提高自身综合能力,在各自的部门内都能独当一面。对于优秀人才公司会提供孵化资源支持内部创业,并有机会成为公司合伙人,享有合伙人分红。目前我司拥有成熟的机制与经验。现阶段,公司求贤若渴,近两年内致力培育一批中层管理骨干,鼓励公司各个岗位上有想法,有能力的小伙伴积极为公司拓展新领域,开辟新战场,公司会倾斜资源和资金去配合这些新创项目,同时提供充分的运营技术和管理技能培训,确保这些勇敢上进的小伙伴们都能成为新的项目负责人,同时给予每个项目主管一定比例的分红。
公司坚持“人才为本,重视人才,助力成长,共创辉煌”,致力于打造一个全体员工蓬勃发展, 员工即老板的生态平台,我们诚挚邀请为人正直,思维活跃,积极向上的小伙伴和我们一起拼搏,在这里没有资历高低,没有辈分大小,没有新老区别,我们愿意分享自己的经验,帮助更多的伙伴共同成长,共同成功,我们更愿意提供平台和资金给那些有能力有魄力的人,帮助你实现自己的价值。
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