佛山招聘

1、负责公司员工活动的策划及筹备工作，能带动团队，活跃氛围，传递公司文化和企业精神；

2、负责公司行政、人事规章的起草、修改、培训；

3、负责公司招聘、绩效、考勤等工作；

任职资格：

1、大专及以上学历，行政、人力资源、文秘等相关专业；

2、形象气质佳，性格热情活泼，擅于与人沟通；

3、做事仔细认真，较强的沟通和协调能力，良好的服务意识；

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