佛山招聘

岗位职责：

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；

4、负责组织编写各部门职位说明书；

5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；

7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

8、协助推动公司理念及企业文化的形成；

9、协助制定公司人力资源整体战略规划；

10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。

任职资格：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；

2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；

4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；

7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；

8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

具体情况面试详谈！

工作地址:

厂部：广州市荔湾区龙溪大道王枝塘工业区371号（靠近广佛地铁龙溪站）

办公室：佛山南海区金融高新区荣耀大厦（广佛地铁金融高新区站）

山树-自然生态科技 品牌建立于2008年，12年品牌历史，专注生态环保，研发生产绿色科技产品及相关服务！主要包括：水族滤材产品、鱼缸底滤生态过滤系统、鱼池溢流生态过滤系统、园林景观水体净化工程。

山树品牌的创新技术产品推出后，引领国内水族行业迈向更高品质的发展阶展，2012年在一度水族大会上，山树品牌的匠心精神让全体评审称赞与肯定，公司荣获“中国水族产业十大创新企业”称号。

山树品牌在品质上持续精益求精，为广大水族爱好者提供最省心、高效、便捷的产品服务，优异的品质成功地得到一位又一位的水族爱好者认可与信赖，成就行业口口相传的口碑，在2015年广州国际水族展上，山树品牌以其别具一格的品质魅力获得“2015年度最受消费者喜爱的十大水族品牌”。

山树品牌12年初心不改，匠心研发与创新理念从未改变，2019年，山树品牌推出“智能水质监测系统”，独创首款全方位观赏鱼、园林景观水体水质监测科技产品，其中硝酸盐、亚硝酸盐实时监测技术更是国内***的技术应用，引领行业迈向高科技与智能化的发展；在2019年CIPS长城杯上，受到广大评委的一致称赞，荣获“长城杯创新奖（水族）”！

如今，山树品牌“一切皆于水”的生态水新理念贯穿整个园林景观及水族行业，服务工程包括：海口凯宾斯基酒店、深圳富士康集团、香港黄大仙祠、苏州寒山寺等知名企业和景点；为CIPS、AQUARAMA、中国锦鲤大赛、亚洲锦鲤大赛等水族大赛进行水质维护保障；同时山树品质分享全球，系列产品热销亚洲、欧洲、澳洲、北美洲几大洲的40多个国家和地区，为世界各地的园林、水族爱好者提供优质的产品与服务，受到消费者的广泛认可与信赖！

山树-自然生态科技，于2008年在广州创立，专注生态环保，研发生产绿色科技产品和相关服务，是集研发、生产为一体的环保类前沿生态科技品牌。山树深度剖析园林景观水体循环的每个细节，用科学方法与产品从根本上改善水质环境；以“一切皆于水”的生态水新理念引领园林景观及水族行业进入新的发展阶段！山树品质分享全球，系列产品热销亚洲、欧洲、澳洲、北美洲几大洲的40多个国家和地区，为世界各地的园林、水族爱好者提供优质的产品与服务，受到消费者的广泛认可与信赖！荣获最受消费者喜爱的水族品牌称号！