佛山招聘

职位信息：

1、协助各大银行督促逾期账款未还款客户按时还款，帮助逾期账款未还客户维护信用度；

2、通过电话，函件，短信等方式与客户沟通，及时跟踪客户，告知其还款方式及逾期后果；

3、及时录入催收系统，为不良账款回收提出有效的建议。

任职资格：

1、学历不限，专业不限，可接受应届生

2、具有良好的沟通能力和清晰的表达能力

3、吃苦耐劳，有一定的抗压能力，积极进取，讲求团队精神

4、有较强的工作责任感和事业心，适应高效业绩的工作环境

如果你认为自己是一个优秀的英才，不妨拿出勇气来，我们无视你的文凭、背景，唯有贡献证明你的价值！

福利待遇：

1、工作时间：单双休，朝九晚六；

2、无责任底薪+丰厚的提成+社会保险+团队奖励等；

3、工龄奖：100元/次，半年增加一次，不设上限；

4、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、年假等；

5、节假贺礼：重大节日礼品或聚餐活动；

6、公司活动：不定期组织聚餐活动，每月一到2次下午茶，一年一到两次旅游；

7、公司培训：新员工入职培训、部门培训、技能培训等等；

8、职业发展：广阔的发展平台（专员-组长-主管-部门经理-分公司经理）

       信用管理就是授信者对信用交易进行科学管理以控制信用风险的专门技术。信用管理的主要功能包括五个方面:征信管理(信用档案管理)、授信管理、帐户控制管理、商帐追收管理、利用征信数据库开拓市场或推销信用支付工具。

       伴随着个人信贷业务的迅猛发展，解决个人信贷不良资产管理的问题逐渐被提上了日程。控制不良资产新增和化解存量不良资产成为个人信贷不良资产管控重点。在贷后管理阶段，对存量不良资产的化解是风险管理的核心。

    基于不良资产管理与处置的市场化需求，越来越多的市场主体尤其是民营资本，纷纷切入到不良资产管理行业的核心价值链。

    正是在这样的背景下，金厚投资管理有限公司应运而生。

    湖南金厚投资管理有限公司是基于大数据的小额不良资产综合管理服务企业，是湖南最具创新力的信用风险管理机构。
   公司成立于2013年11月，注册资本2000万元，现有办公场所3000余平方米，员工200余人。
  公司以“成为全国最强银行小额不良资产信用管理服务商”为发展目标，引入“互联网+”思维和大数据应用，提供安全、合法、规范、高效、优质、便捷的小额不良资产信用管理服务。目前已相继与中信银行、长沙银行、平安惠普、证大财富等十余家银行与非银行金融机构展开合作，公司在案量近100亿元，已经完成了数十亿元不良资产管理服务，为国家、企业和个人挽回经济损失和诚信，有力促进了社会和谐稳定。

目前“信用管理师”已纳入《国家职业分类大典(2015版)》，职业类别为:X2-07-03-06。据国家商务部统计，在今后5年内，我国将至少需要50万名信用管理经理，200万名信用管理人员。