佛山招聘

岗位职责：

1.建立公司培训体系，修订完善培训制度；

2.中长期培训计划、方案制定，实施，分析评估；

3.负责学习方案制定和职业生涯规划，优化企业的人力资源状况；

4.组织培训课程开发，建设内外部培训资源体系和学习平台；

5.负责组织培训计划的实施、评估和管理。

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，人力资源管理专业毕业或相关专业；

2.3年以上企业培训管理经验者优先考虑；

3.熟悉培训体系，能独立编制培训计划和方案，有较强的逻辑思维，工作效率高；

4.熟练掌握办公软件操作，特别PPT制作一定要达到优秀水平；

5.有较强的团队协作、组织沟通、应变处理能力。

广东方胜人力资源服务有限公司（以下简称：FESCO广东公司）成立于2003年，是中国500强、国资委直属27家重点大型国有企业——FESCO北京外企人力资源服务有限公司在粤注册的全资子公司，注册资金5000万元人民币，在从化、惠州、南海、顺德、中山、番禺、江门、横琴、深圳、南城、禅城、莞城、肇庆、汕头等地开设了14家分公司，建立了规模庞大的专业化人力资源服务网络。

作为中国人力资源服务提供商之一FESCO在粤的全资子公司，FESCO广东公司充分利用FESCO全国广阔的网络优势、良好的政府背景优势，并结合互联网共享数据中心等技术手段，实行一业为主、多业并举的战略方针，形成以人力资源外包服务为主体，业务产品贯穿人事用工管理服务（劳务派遣）、业务流程外包（BPO)、员工关怀服务、EAP员工帮助计划、灵活就业众包服务、助残就业服务、多元实习促进服务、招聘全流程服务、管理咨询与企业培训服务、香港人事代理服务、财税顾问服务、全球签证及企业商务代理服务、法律服务及其他相关服务等多个领域。目前，FESCO广东公司作为FESCO在全国的三大服务中心之一，为国内外超过7800家企业客户及超过25万名员工提供全方位专业化的综合人力资源服务，是华南地区具有实力的综合人力资源服务提供商之一。