佛山招聘

1、运用多种营销方式（如电话呼出，微信联系等）预约客户到访，在客户到访前与客户作电话确认；

2、接待到访学校客户，把握客户需求，并提供专业合理的服务方案，完成个人的月度/季度目标；

3、提供课程跟进服务并及时解答客户问题，与客户建立并保持良好的关系；

4、完成学员转介绍和课程续约指标，确保客户服务的延续性；

5、在销售系统中跟进客户资料，设定任务并持续跟进；

6、为市场部活动提供支持，以获得更多潜在的客户信息并达成销售。

任职要求：

1、本科，市场营销专业。

2、2年以上工作经验，其中1年以上教育行业销售工作经验，有大型著名教育机构销售经验者优先录用；

3、形象好，逻辑思维强，灵活；

4、良好的团队合作精神和团队建设能力，优秀的学习能力，为人正直，做事果断，有激情与创造力；

晋升渠道：

初/中CC——高级CC——资深CC——销售主管——销售经理——城市销售经理。

公司福利：

1、 工资：高底薪、高提成……

2、 培训：专业的岗前培训、定期的技能培训……

3、 平台：多样化的晋升途径、员工合伙创业机制......

4、 保障：五险一金......

5、 假期：国家法定假期、带薪年假……

6、 福利：各种节日福利、生日福利、员工子女课程优惠……

8、 活动：团建活动、部门活动、年度旅游、年会……

公司福利：

1、 工资：高底薪、高提成……

2、 培训：专业的岗前培训、定期的技能培训……

3、 平台：多样化的晋升途径、员工合伙创业机制......

4、 保障：五险一金......

5、 假期：国家法定假期、带薪年假……

6、 福利：各种节日福利、生日福利、员工子女课程优惠……

8、 活动：团建活动、部门活动、年度旅游、年会……