佛山招聘

1.根据业务团队发展规划与需求制定并实施招聘计划，通过有效展开招聘工作满足业务部门的用人需求；

2.协助业务团队搭建可持续发展的人力梯队，整合相关资源；

3.根据业务团队的实际情况，为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询；

4.营造公司文化氛围，展开团队建设工作，增强团队活力与凝聚力；

5.负责总公司的各项政策要求在业务部门的落地执行，并及时反馈优化建议；

6.不断优化人力资源体系（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系）

7.完成老板交代的其它事情。

任职要求：

1、全日制大学专科及以上学历，人力资源、管理学、心理学或相关专业；

2、3年以上工作经验，擅长招聘、培训等模块，有人事主管等工作经验或HRBP经验优先考虑；

3、具有较强的沟通协调能力、专业态度及良好的服务意识，能适应较大的工作压力；

4、职业形象良好、性格活泼开朗，愿意与公司一起共同成长。

同聚团建，是中国体验式培训的专业运营商。同大于2007年开始从事体验式培训，前身为金沙滩拓展培训中心。10年的发展与沉淀、探索与创新，在中国开创了具有同大特色的体验式培训运营模式，自建师资团队、研发中心、服务体系、培训基地（广州基地、佛山基地、深汕基地）。
同大凝聚了国内体验式培训的优质讲师；整合企业高管、心理专家、雪山教练、探险领队、武警官兵等；长期关注社会变化、企业变化、人的变化，秉承“实战、实用、系统”的自主研发原则，通过大量的培训案例，研发出28门体验式培训课程。优化关键资源，强化服务本质。
同大以行为影响心灵、行动触动心灵、体验重塑心智的培训理念，依托自主研发的课程体系，坚持以客户为中心，用工匠的专业精神，为客户提供个性化的培训解决方案。从创立至今，服务企业达15000家，培训学员超过1900000人次。
同大坚守“一群人，一辈子，一件事”的信念，让每个同大人实现人生价值和职业梦想，力争成为一个受社会尊敬、对社会负责任的创新型企业。