佛山招聘

工作职责:

1． 根据分公司实际经营情况及代理人队伍情况，协助主管制订渠道年度发展策略及业务推动计划。

2． 协助主管建立分公司业务追踪体系，根据体系要求对于重要经营指标执行推动，促进指标达成；

3． 协助主管制定分公司人力发展规划，进行增员梯队建设，负责总公司人力发展相关项目的对接，确保项目在分公司的顺利落地及实施。

4． 建立有效的招募流程进行新人引进、评估，同时对于同业基本法及招募政策进行调研，定期出具相关分析报告，配合进行同业引进。

5． 配合业务行政中心建立营销员基本法晋升体系及月度人力报表体系。

6． 协助分公司渠道的重大营销活动、会议的举办。

7． 督导下辖机构业务推动及人力发展相关工作的执行，确保各项指标达成。

8． 遵循监管机构和公司的各项合规、风控、内控等制度，监督管理代理人的销售行为，提升业务品质，合规经营。

任职资格:

1、全日制本科以上学历；

2、三年以上行业工作经验；

3、熟练使用Office等办公软件；

4、较强的沟通与组织能力。

薪资福利：此岗位为正式员工编制，享受正式员工全部福利待遇。

1. 五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金;

2. 生日、婚育贺金;

3. 补充养老金（根据相关规定）;

4. 员工个人、配偶及子女补充商业保险;

5. 员工子女托儿费补贴;

6. 除国家法定节假日外的公司额外假期;

7. 带薪病假，健康体检;

8. 各种集体文娱活动，如年会、年度旅游等。

    同方全球人寿保险有限公司（简称同方全球人寿）由荷兰全球人寿保险集团（Aegon）与同方股份有限公司（THTF）各出资50%组建而成，公司于2003年5月正式获得营业执照，在中国开展寿险业务。同方全球人寿总部位于上海，截止目前注册资本为24亿元，资产规模超过100亿元，迄今已在北京、江苏、山东、浙江、广东、天津、青岛、河北、湖北、福建、四川、深圳等省市设立了多家分支机构。
    同方全球人寿凭借股东百年寿险经验和领先科技能力，致力于帮助客户未雨绸缪，实现财务保障，安享未来。我们的目标是成为中国最值得推荐的人寿保险公司。
    
荷兰全球人寿保险集团
· 始创于19世纪上半叶，至今已拥有超过170年的悠久历史；
· 是世界十大保险公司之一，为客户提供人寿保险、养老金以及资产管理专业服务；
· 总部位于荷兰海牙，全球员工超过31530人（截至2016年1季度），2015年末总资产近4175亿欧元，业务遍及美洲、欧洲和亚洲等20多个国家和地区；
· 在《财富》2016年世界500强营业收入排名中列第253位，年营业收入近350亿欧元。

同方股份有限公司
· 成立于1997年，是由清华大学出资成立的高科技上市公司。
· 沿着“技术+实业、金融+资本”的产融互兴的发展战略，形成了“以科技产业为主导，以创新体系和金融体系为两翼”的“一主两翼”战略格局。
· 旗下拥有电子信息产品、智慧城市、互联网服务、公共安全、医疗健康等八大主干产业集群、与产业配套的科技园区以及多家上市公司。
· 在全球设立了分支机构和研发生产基地，技术、产品、服务遍及五大洲一百余个国家和地区。
· 2015年末，公司总资产近570亿元人民币，年营业收入近300亿元人民币。入选“中国电子信息百强”、“中国制造业企业500强”。