佛山招聘

职位描述：
华为配件部门，全坐班、免费提供吃住！最少做一个月，提前7天可随时离职！！

本电子厂--是专业从事华为手机，电脑、通讯，空调车间空调宿舍，加班多工作轻松！
（不穿无尘服，坐着上班，工作轻松，环境好，有独立女生部门，不控制加班，包吃住）
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【报名→ → 预约面试→→ 当天安排住宿→ → 签订劳动合同→ → 分配岗位→ → 正式上岗】入职过程中，无需任何费用，有遇到收费情况第一时间联系我核实沈小姐186-2049-2258
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《 招聘要求 》：
1、男女不限，18-45岁（个别部门可安排16，要提前报备），有效的二代身份证，无需工作经验，当天进厂！
2、没有案底和传染病，身体健康，有纹身衣服能挡住的都可以安排。
3、有车免费接入厂里，所以请带好个人行李。也避免来回奔波。
符合条件的新同事，带上行李过来的，都先安排宿舍后，在安排入职。
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《 薪资福利 》：
【新员工入职奖励3000，分三个月发放到工资里面，每个月1000，算是额外工资奖励也是年前的旺季补贴，只有200个名额】
1、《 正式工薪酬计算方式 》：
新员工：1510元-2220元/月（5天8小时制）加班按劳动法，综合工资：4600-6000元
1个月转正之后：2220元-2416元/月（5天8小时制）加班按劳动法，综合工资：5600-6300元

特点：注重长期发展，以及职位的晋升。【年底有年终奖】离职需要提前7天，每个月7号发放工资。
综合工资：4600元-6300元/月以上，
加班费另计：平时为1.5倍，双休日为2倍，国定节日为3倍
绩效奖金200-500，工龄工资1年增长150元。

2、《 小时工薪酬计算方式 》：
（17-20元小时，160～220元/天）部门不一样工资不一样。
1、薪资发放日：每月7号，入职7天后可借支200-300元/周；
2、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为200--500元，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2220-2416元；
由于现在是旺季，加班比较多，平均一天上10-11小时左右，加班自由，只要你愿意加班，每月可以上300—330个工时。
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《 衣食住行 》：
1、4-6人/间宿舍，洗衣机，洗澡间，空调，热水器，WiFi，衣柜等配套设施齐全；
2、厂区食堂提供米饭、炒菜、馒头、水饺，四菜一汤、可自行选择
3、厂区免费发放冬夏季工作服各自2套，每年底以旧换新。
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《 统一微信报名 》：编辑短信（姓名+年龄+手机号码+现在人在哪里）发送至沈小姐186-2049-2258微信上或者手机，我会第一时间给您做报名登记！

郑重承诺不收任何费用，工厂直招，直接到厂面试，你面试的地方就是上班的地址！！
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富士电机自创业以来已有90余年，在这悠久的历史中，富士电机不断革新能源技术，在产业和社会领域中为世界作出巨大贡献。富士电机与中国的渊源由来已久，可追溯至1965年在四川省射洪县引进中国首例的阀门水轮发电机。
如今，地球正因前所未有的人口激增和工业化的急速发展，面临着各种各样的能源问题和环境问题。即便是已经拥有全球性经济规模，每年保持快速增长的中国，也日益重视如何构筑一个环保和节能双赢的和谐社会这一课题。
富士电机（中国）依托创业以来积累的技术和经验，追求电力、热能技术的革新，通过能够高效利用能源的高附加值环保型产品，为中国社会的发展贡献自身力量。

主要产品：
驱动控制器/不间断电源产品：高压变频器、中低压变频器、伺服系统、不间断电源（UPS）

自动化及仪器仪表产品：人机界面、可编程控制器、温度控制仪、记录仪、控制仪、压力、差压、液位变送器、超声波流量计、气体分析仪


低压/中高压电器产品：交流接触器、交流开关、交流电调整器、塑壳式断路器、漏电断路器、带检测计量功能FePSU断路器、低压空气断路器、电动机起动器、回路保护器、小型断路器、交流接触器用部件、按钮开关、选择开关、控制继电器、端子台、自动功率调整器、电力管理机器、数字式多功能继电器、AS-interface设备、中高压输配电装置、指示电气计量仪器、低压计量仪器用变量器