佛山招聘

职位描述：
1、新项目市场调研、楼盘数据收集，编写拓展推广方案并提报给开发商；
2、根据项目实际情况制定工作计划，整合公司内部线上线下各部门的有效资源，以达成项目目标；
3、协助开发商进行项目的营销管理工作，包括所负责项目的策划、推广，整合各种优势资源，与各供应方保持良好关系；
4、对接合作开发商，解决项目案场出现的问题，及开发商人脉关系的维护；
5、监督及管理项目相关外部资源，包括劳务公司的使用及项目周围经纪公司关系的维护等；
6、协助销售总监进行项目拓展运营；
7、编制项目销售日报、周报、月度预算及结算，合理控制项目成本；
8、接受其他临时工作。

岗位职责：
1、企业管理、市场营销或相关专业，大专及以上学历；
2、两年以上房地产代理公司工作经验，专案及以上职位，特殊优秀业务员也可考虑；
3、熟悉房地产事业动态、具备一定的现场管理技能及较强的案前培训和过程培训能力；沟通协调能力强，项目推广策划能力；
4、较强的抗压性，为人正直，忠诚守信，工作严谨。
应聘方式：
1、直接通过前程无忧投递。
2、简历请投至邮箱：lululipapa@163.com（格式：渠道+姓名+职位+手机号码），合则约见。
3、公司专用招聘微信：356525335 ，加微信请备注渠道来源及姓名、求职职位，谢谢。 举报 分享

汇世（中国）
汇世（中国）是广佛集团旗下的全资子公司，从事于房地产开发、营销策划、销售代理多年。在广州、佛山、湖南、湖北、沈阳、海口等多地有参与房地产开发以及房地产营销策划。
2016年7月正式开展佛山房地产项目业务，在几个月内连续成功营销钜隆雅居蓝湾、创亿明园、雄毅豪苑等多个项目，拉升项目销售量价增幅200%到300%，每个项目由我司负责营销策划期间，单月可卖出该项目之前一个季度甚至半年的销售业绩，营销能力迅速在行业内形成。
低调地业务开展、高调地彪炳业绩、实诚地回馈业主，是汇世（中国）明确的公司文化。
公司五年计划内完成全国二三线城市20家分公司的扩张计划，在第二个五年计划内完成资本上市，期待有宏图大志的人才共创未来。

广佛集团
广佛集团前身为广佛金港汽车文化公园有限公司，隶属北京金港汽车文化集团，从事汽车运动、文化、贸易二十余年，是中国超级跑车运动及贸易的运营商之一，迈凯伦、保时捷、法拉利、阿斯顿马丁等***跑车的亚太授权经销商，中国F3方程式赛车、国际方程式大赛、汽车拉力赛以及F1摩托车锦标赛的指定运营商，在北京、济南、福州等多地运营承办国际标准赛事的赛车场。
广佛集团及北京金港集团，通过多年积累，现拥有数十万全国超跑汽车爱好者及高端车主资源。契机之下接触房地产，于2012年正式成立房地产板块，正式改名“广佛集团”，围绕民生最为重要的【房】与【车】提供全方位的解决方案。
广佛集团旗下共有七间全资子公司，分别为【汇世中国—房地产营销策划】【盛世中国—房地产互联网+】【融世—房地产金融】【家世—全面家装解决方案】【物世—物业运营管理】【行世—汽车文化及贸易】【运世—俱乐部经营管理】，公司规划2-3年内完成房地产全链条服务体系以及完善国际汽车赛事、***跑车全国经销体系，成为“中国大众住行解决专家”，集团发展前景无限，诚邀各行业的各类精英人才倾力加盟。

幸福广佛人
广佛集团的企业宗旨为“以人为本，成就理想生活”，这从基础层面首先要在员工层面实现，因此，“幸福广佛人”是公司核心的企业运营理念。
健全的薪酬保障体系：（1）广佛集团员工基础薪资基本在同行业拥有高于平均值10-20%的竞争优势；（2）津贴、绩效、保险一应俱全，符合国家劳动法工作规范；（3）用工体检、年度体检、生日慰问、节日礼物、年假等，360°关怀员工；（4）合理的税务体系，在合乎国家管理规范的前提下，最大程度为员工做到收入优化。
健康工作、快乐成长：（1）公司自有餐饮提供系统，保证干净卫生地给员工提供工作餐；（2）公司设有员工健康中心，定期会有合作的医疗机构跟进员工身体健康；（3）公司另设有员工休闲娱乐室，有健身器材、游乐室，在午间休息及下班后的时间给员工一个锻炼身体、休闲娱乐的好去处；（4）公司定期不定期会举办员工踏青、团建、培训等一系列活动，务求让员工们在一个身心健康的企业长期发展；
年度十重奖励体系：（1）月度优秀员工奖励（2）销冠现金奖（3）季度优秀员工及优秀团队奖励（4）半年度优秀员工及优秀团队奖励（5）阶段业务冲刺大奖（6）年度优秀员工及优秀团队（7）岗位年终奖励（8）每年的工龄工资增长（9）年会丰厚抽奖（10）公司资本阶段的原始股份。更多的奖励体系，因人而异，因业绩而异，一切，等你来改变。