佛山招聘

职位描述：

一、绩效管理：
1. 协助制定绩效管理办法及相关实施细则，优化设计绩效管理流程及规则；
2. 协助组织实施绩效管理工作，包括部门及员工工作绩效的计划、辅导、考评、改进；
二、薪酬管理
1. 协助完善薪酬管理制度及相关实施细则，优化设计薪酬管理细则；
2. 负责员工出勤时数、产能奖金等薪酬相关数据的统计、分析、稽核，及其相关报表制作；
3. 负责社保增减员的管理与报送；
4. 负责工伤、生育、休假员工薪酬福利待遇的报备、核算和办理。
三、后勤管理
1.负责饭堂费用核算
2.采购物资
四、其他工作
1. 参与公司企业文化体系的建设和完善；
2. 协助组织实施管理人员战略胜任力培训计划；
3. 其他领导交办的工作。

任职资格
1、人力资源或行政管理相关专业大专以上学历；
2、优秀应届毕业生亦可；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调、抗压能力，有团队协作精神；
你有才华，我有平台，还等什么？

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◆广州格芮哲再生资源有限公司是一家集环保科技、出口贸易于一体的新型环保企业。公司成立于2016年，是格瑞哲集团旗下的子公司。作为集团总部，座落于前景广阔的广州市南沙区、番禺区。目前，公司共有员工约200人，生产办公总面积达30000平方米，拥有完善的生产设备，优美的办公环境和实用的住宿条件。
◇公司一贯秉持“清洁地球、循环经济、造福苍生”经营理念，积极响应国家号召争创资源节约型、环境友好型社会构想，开展废旧纺织品的二次利用、资源化再生利用。目前，集团在北京、上海、广州、深圳等大中城市搭建了逾200家废旧纺织品回收网点组成的回收体系，现全国回收量达300吨/天。在非洲大陆初步形成了较为完善的销售体系，二次利用出口量达2000吨/月，拥有稳定且颇具发展潜力的市场资源。而废纺再生利用系统亦处于蓬勃发展中。年处理废旧纺织品数量达15万吨。
◆集团作为广州城市矿产协会理事单位，与协会紧密互动，共谋发展，坚持在全国范围内贯彻可持续发展理念，实现社会、环境及利益相关者的和谐共生。创业五年多以来，集团凭借一贯秉承的诚信理念、技术实力和产品质量，获得了业界与客户的一致认可。
◇未来，公司将在集团的有力带领下，坚定实行以科技创新为先导,以产业化、规模化为目标,提高企业产品的创新力和市场竞争力，配套客户，迎合市场，为下一步的规模化发展奠定了一个坚实的基础。