佛山招聘

职位描述：
1、大专以上学历，26-35岁，企业管理或人力资源管理等相关学历，四年以上工作经历和三年以上大中型企业人力资源或企划管理相关工作经验。
2、熟悉人力资源管理的理论方法及相关专业知识，熟悉国家和地方劳动法律法规、工资及保险政策等。
3、高度的工作热情，良好的敬业精神和职业道德操守；良好的团队协作和沟通意识，具有较好领导力，沟通能力，计划与执行能力，判断与决策能力。
4、良好的文笔表达能力和语言表达能力，电脑应用娴熟，PPT编辑熟练。 举报 分享

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