佛山招聘

职位描述：
职位描述:
1、负责公司人事招聘、绩效、培训以及薪酬福利等工作。
2、负责公司各项管理制度的制定、理顺，优化公司以及部门间的业务衔接流程；
3、负责公司的行政管理工作，包括固定资产、低值易耗品、礼品物料、公车管理、职场费用支付核销；
4、负责公司后勤保障和安全检查；
5、负责公司各类政府项目申报，包括材料撰写、审批跟进等；

任职条件:
1、本科以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业；
2、3年以上人事行政工作经验，熟悉相关法律法规；
3、熟悉使用常用办公软件、办公设备以及网络应用，公文写作能力强； 举报 分享

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