佛山招聘

职位描述：
1、 协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;
2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料;
3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续;
4、 组织、安排应聘人员的面试;
5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;
6、 组织、实施员工文化娱乐活动;
7、 管理公司人事的档案;
8、 协助实施员工培训活动;
9、 完成人力资源部经理交办的其它事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源等专业优先考虑；
2、有招聘，推广工作经验者优先考虑；
3、良好的沟通能力，信息收集力，数据分析力。
薪酬福利
1、 工作时间：周一至周五（8:30-18:00），周末双休；
2、 带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪产假）、病假、丧假、年假等；
3、 五险二金，具有竞争力的薪酬，丰厚的提成/绩效，月度、季度、年度销售奖金；
4、 节日贺礼：重大节日礼品/礼盒；
5、 公司活动：定期组织文体活动，聚餐活动，一年两次免费旅游；
6、 企业培训：新员工入职培训、部门培训、智能培训、专业技能培训等

联系人：王小姐
联系方式：020-29839986/13480234453 举报 分享

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