东营招聘

职位描述：
岗位职责： 
1、完善公司招聘制度、招聘体系及招聘流程；
2、负责日常招聘工作的开展，包括应聘人员的邀约，接待及面试； 
3、分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施； 
4、拟定招聘方案，组织实施招聘活动； 
5、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道； 
6、负责协调安排新员工入职后培训事项；
7、其它的日常招聘事务管理工作。
任职要求：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、3年以上人事招聘工作经验，在大型企业就职经验优先；
3、对现代企业人事招聘模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
7、具有解决问题的能力；很强的沟通面试能力，对人事工作与人际关系富有热情度；
8、很强的激励、协调、团队领导能力、责任心、事业心强。
薪资待遇：
试用期收入3000元/月；转正后：基本收入3000元+绩效1000元
联系方式： 陈经理 15763058816 举报 分享

我公司为广东步步高教育电子有限公司在山东的省级销售公司，下辖潍坊、淄博、东营、滨州四个（地级市）销售区域。我公司专业致力于步步高公司旗下“小天才”品牌儿童平板电脑、早教机、故事机、电话手表等儿童教育电子产品销售及相关服务。
 
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