大庆招聘

职位描述：
1、及时准确掌握公司相关资讯，并做好传达及掌握跟进；
2、使得分区电话调研报告及神秘顾客调查均高于华北区平均水平；
3、以电话或巡店的方式了解分行日常服务中所存在的问题，并及时与城区经理进行沟通，确保尽快提升；
4、做好年度分区促销计划，根据法定假期及各阶段的不同特点制定有针对性的促销方案；
5、 关注分区各商场的销售特点及店庆时间，协助城区经理做好单个商场的集中销售；
6、做好促销阶段的销售目标及销售后分析，并从中发现问题及时反馈；
7、根据业务主管洽谈及报批主要合约条款跟进签署联营合约；
8、及时跟进、掌握最新进度，定期汇报合同跟进结果；
9、确保合同或续签函在合同到期之日生效；
10、新开及重装分店相关资料妥善归档；
11、装修问题在开店后15天内协助装修主任整改到位；
12、确保会议议程及行程妥善安排及发出；
13、合理安排费用支出，节约开支；
14、产生费用准确及时报销；
15、协助拟定部分函件精准表述；
16、妥善管理函件信息；
17、及时跟进业务主管索取商场回函。
任职资格：
教育背景:
工商管理、市场营销等专业本科以上学历。
培训经历:
受过战略管理、战略市场营销、变革管理、管理能力开发、财务管理等方面的培训。
经 验:
3年以上企业营销、市场管理工作经验
技能技巧:
具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力；
具极强的团队号召力及感知力，善于激励团队；
具备良好的沟通意识及能力，善于协调各方事务；
具备根据工作需要，独立开发工作程式及表格的能力；
具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力和分析能力。
态 度:
正直、坦诚、成熟、豁达、自信，较强的观察力和应变能力；
具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
具有很强的判断与决策能力，计划性和实施执行的能力，解决复杂问题的能力，优秀的协调、组织与开拓能力；
高度的工作热情，良好的团队合作精神，具有很强的组织、协调、激励、沟通、团队领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力，责任心、事业心强；
严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力；
良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强，做事客观、严谨负责、踏实、敬业，并具极强的自我约束能力。
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「周生生」创办于1934年，命名源自中国传统典籍《易经》的哲学，「周而复始 生生不息」是创办人周芳谱先生赋予品牌的理念，也是品牌的核心精神。
 
周生生于1973年率先成为中国香港珠宝业股票上市公司，股票编号116。时至今日，周生生不仅坚守保持传统的优秀质量，同时亦不停注入创新意念，致使品牌及产品多年来广受爱戴，傲视同侪，成为在大中华地区以企业管治严谨、服务殷勤专业、产品优质精良见称的珠宝企业；企业愿景及使命，旨在成为顾客首选的高素质珠宝企业。
 
在完善发展和管理品牌的前提下，周生生不采用特许经营或授权经营的模式，各地所有分店全是集团拥有及运营。 截止2020年底，周生生线下在中国内地及中国港澳台地区共有750家分店，配合线上高速发展电子商务业务，各地员工总数超10,000人。
 
周生生的管理信念是以人为本。公司提供完善的福利、系统的培训、极具前景的发展空间，及一个互信、互重的工作环境。近年来屡获人力资源管理及杰出雇主奖项：
“HRoot2020大中华区***人力资源团队奖”
“前程无忧2017-2020年度杰出人力资源管理奖”
“智联招聘2017-2018年度中国最具发展潜力雇主”
“58集团2018年度中国卓越雇主百强”
“广州日报和香港星岛日报2017年亚太杰出雇主大奖”
“广州日报2017年***雇主综合大奖及年度员工培养发展***实践奖”

希望每一位员工在周生生都有长线的发展，并以在周生生工作而感到骄傲。