大庆招聘

有意者请发简历到:hazeli@brilliancehr.com

职责

1. 分析职位需求，通过各种寻访渠道与技巧，为顾问寻访优秀的合适的人才，完成相关搜寻报告和目标市场人力资源状况的分析；
2. 与候选人保持良好的沟通，针对职位要求对人才进行评估、筛选与推荐并及时准确的反馈信息；
3. 能够团队合作以完成各项人才寻访委托任务；
4. 提供候选人背景调查，定期跟踪候选人在新公司试用期的工作状态并及时跟客户沟通；
5. 关注行业及知名企业发展动向，收集高级人才信息，建立广泛的人脉关系；
6. 能够通过与团队成员紧密合作，通过激励、培训和带领达到或超越个人及团队的业绩目标；

任职资格的具体描述：
职位要求：
1. 专科及以上学历，有市场相关专业毕业优先考虑；
2. 应届毕业或一年以上工作经验，具有电销经验者优先考虑；
3. 善与人交往，有耐心，工作时富有激情，能承受压力，能适应快节奏的工作方式；
4. 口头表达和书面表达均优秀，沟通能力和学习能力强，具有强烈的自我成长欲望；
5. 英语大学四级以上水平优先考虑；
6. 电脑操作熟练，具备较强的搜索能力；
7. 良好的职业道德和职业操守，具有强烈的责任感。

英思铂锐作为整体招聘解决方案的提供商，目前在大中华区拥有多个直属分公司及分支机构。我们拥有独立，充裕，专业的人才资源平台，以及具备优秀职业操守的行业人才甄选、测评、咨询、猎聘专家。我们旨在为特定行业优秀企业提供专业的、匹配的人才定向挖掘和搜寻服务。我们的目标是帮助行业内优质公司在高层领导力建设或重新架构过程中提供中肯有效的咨询帮助，我们的核心竞争力在于我们充分利用先进的技术、测评系统以及更国际化的产品来控制项目进程和项目结果，并向客户提供坦诚有效的咨询建议。我们的全方位招聘解决方案，旨在针对客户需求提供多样化的、针对性的优质产品与可靠服务。

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