大连招聘

职位描述：
岗位职责：
1、拟定员工培训计划，组织培训活动。
2、负责员工的后期辅导工作；
3、企业内训、销售人员培训、公司活动组织、入职培训
4、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程；
5、根据公司战略，开展培训需求调研，并制定年度培训计划；
6、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施；
7、负责外部培训机构的甄选和管理；
8、制定年度培训经费预算并对其进行管理；
9、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；
10、协助指导员工职业生涯发展规划，并创建适合其职业发展的培训课程.

任职要求：
1、具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力
2、富有激情，有较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力、控场能力，思维敏捷；
3、熟练使用办公软件，可制作课件；
4、能够承受因工作需要的出差。
5、有医疗美容行业培训经验者优先考虑 举报 分享

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