大连招聘

任职要求：
1，网络招聘及应聘简历筛选。
2，具备良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通，协调能力，有团队协作精神。
3，一年以上招聘经验者优先，有人力资源招聘的实物操作经验，具备良好的语言文字表达能力。
4，熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。
5，优秀应届毕业生亦可考虑。
岗位职责：
1，招聘渠道的开发、维护、拓展、保证人才信息量大，层次丰富，人员质量高、确保招聘渠道能有效的满足公司用人需求；
2，发布职位需求信息，搜集简历，分类、筛选，预约候选人并安排面试，对应聘者进行初试，组织协助有关部门完成复试工作；
3，总结招聘工作中存在的问题，提出优化制度和流程的合理化建议，提高招聘活动效率；
4，招聘费用的申请、控制和报销；
5，负责建立企业人才库，做好简历的管理工作；
6，负责收集市场信息，对招聘工作进行阶段性总结分析。
要求女生，亲和力强，年龄23岁至30岁之间。

本公司自2002年成立，现经营国际二线、国内一线女装品牌，在大连百年城、和平广场、麦凯乐一店共有7个品牌11家店铺。