大连招聘

岗位职责：
1.协调组织完成公司绩效评价标准的调整，使其更符合不同阶段的要求；
2.调查评价制度实施问题和绩果，提供建议解决方案；
3.建立公司职位流动和晋升体系；
4.改进、完善并监督执行公司绩效体系和规范；
5.指导各部门绩效开展评价工作，向员工解释各种相关制度性问题；
6.根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作；
7.组织实施绩效评价面谈；
8.协助上级完成其他相关绩效整理工作。

任职资格：
1.人力资源管理理论基础扎实，精通各种绩效评价方法，熟悉绩效管理流程；
2.具备制定和组织实施发展规划的能力，对营运管理有深入的研究和事务操作能力；
3.具有良好的沟通、计划、分析和控制能力；
4、有考核经验者优先考虑。

    新生代科技有限公司成立于2006年。目前为止，我们位于大连的运营团队已过百人，并设有上海、北京两大营销中心。10年来我们积累了大量的互联网营销经验。新生代科技有限公司，是一家专业服务于国内一线品牌的互联网营销推广科技公司，多年来我们致力于国内各大一线品牌的互联网推广事业，我们的运营团队借助多年的网络服务优势和经验，现已发展成为国内知名的网络营销品牌服务商，超过1000家企业品牌已成为我们的合作伙伴，我们的服务面向全国，服务领域涵盖教育、金融、旅游、母婴、互联网社交、体育、食品、美容等行业，目前为止我们的合作客户包括辣妈帮商城、金立手机、浪琴手表、中国银联、金联储、猎聘网、一号店、早道日语、点点客、万达集团、遥望网络等众多企业。
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