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人事部经理

大连伟合科技有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2013-03-11
  • 工作地点:大连
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 语言要求:英语
  • 职位类别:人事经理  综合业务专员

职位描述

岗位职责:
1、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等模块和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
2、思路清晰、条理明确,有很强的逻辑思维能力和沟通理解能力;
3、有很强的组织协调能力和执行力、有责任心、进取心,能够客观公正的评价、解决各种问题;
4、能够承担较大的工作压力,能够解决各种复杂问题;
5、为人稳重随和,有职业素养,能承担企业人力资源领导工作,有战略规划能力;
6、架构完善人力资源管理体系,包含职位评价、招聘、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设,制定和完善人力资源管理制度;
7、向公司决策者提供有关人力资源战略、组织建设、人事任免等方面的建议,并致力于提升公司的综合管理水平;
8、负责领导人力资源部日常工作。

公司介绍

企业介绍:大连伟合科技有限公司(简称伟合支付)是专业为银行卡金融机构和其他发卡机构提供POS专业化服务的金融服务机构,我公司致力为客户提供全方位的金融综合支付解决方案,以解决长期困扰商户的资金流转问题。
经营宗旨:以卓越的运营模式,人性化的关怀服务,为客户创造一个便捷、安全、可靠的支付环境。
企业文化:1、我们的愿景:做中国第一的专业化服务公司;
          2、我们的使命:为中国企业、消费者提供最佳的收款支付解决方案;
          3、我们的核心价值观:合规、品质、创新;
          4、我们的文化品格:诚实为本、长期服务;
          5、我们的精神:永不满足,追求卓越;
          6、我们的经营理念:稳健进取,客户至上;
          7、我们的管理要略:规模、质量、效益综合发张。

联系方式

  • Email:hr@163.com