大连招聘

岗位职责：

1、建立并完善与员工职业发展匹配的培训课程体系，组织开发培训课程及培训课件，独立完成业务类和部分管理类课程的开发，并在内部讲授；

2、起草、修改和完善培训相关制度、流程、建立培训体系；

3、对业务员工进行品牌理念、产品知识、销售技巧、销售政策、销售流程等系统化的培训；

4、通过各种方式不断提高业务员工培训满意度及培训后与实际工作结合度；

5、负责新员工入职相关培训；

6、负责金融产品说明会、行业分析说明会、投资理财沙龙讲座等的讲解主持工作；

7、公司组织的大型活动的培训演讲；

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