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人力资源总监

沈阳欧客管理咨询有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)

职位信息

  • 发布日期:2017-08-05
  • 工作地点:沈阳-东陵区(浑南新区)
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 职位月薪:1-1.5万/月
  • 职位类别:人事总监  人事经理

职位描述

职位描述:
岗位职责
1、根据公司发展战略及规划,制定企业人力资源规划;
2、完善人力资源管理体系,包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设;
3、及时完成公司人才队伍建设的要求;
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议;
5、人才队伍的建设及人力资源成本的有效控制;
6、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力;
7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

任职资格
1、大学本科及以上学历,企业管理、人力资源等相关专业优先;
2、5年以上人力资源从业经验,3年以上互联网公司人力资源全面管理经验;
3、熟悉国家有关政策、法规,熟悉人力资源管理的各个职能模块;
4、具有战略策略性思维,强计划性、执行力;
5、具有良好的服务意识及应变能力,具备处理突发事件的能力;
6、有互联网招聘经理或猎头顾问经历的优先。

职能类别: 人事总监 人事经理

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公司介绍

沈阳欧客管理咨询有限公司是中国快速成长的中高端人力资源整合服务供应商,是中国最大的综合人力资源服务品牌之一。专业从事高级人才寻访、管理咨询、个人战略梳理等服务。欧客以专业流程操作、深入精准沟通、***人企匹配为核心的服务承诺;以“着眼未来搭建伯乐与千里马的高速公路”为服务使命;以“一切源于用心”为服务精神。

专业:专业顾问团队,熟悉行业背景,运作标准化,流程规范化。
 
专注:公司的发展,源于我们一直的专注。专注做好一个产品,渗透一个行业,服务好一个客户,做好每件小事。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:沈阳市浑南区天赐街5-1国贸中心A座905