大连招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度；
2、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；
3、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象；
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
5、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；
6、负责其他突发事件的处理。

任职要求：
1、大专以上学历，人力资源、行政管理相关专业；
2、二年以上HR管理经验，较强的分析能力、沟通协调能力；
3、熟悉人力资源六大模块工作和相关法律、法规及政策。

工作时间：早八晚五
联系方式：0411-62900076 举报 分享

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