德宏招聘

职位描述：
任职要求：
1、25－45岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、汽车4S店2年以上相关岗位工作经验者优先，熟悉汽车4S店销售业务流程、运作模式和销售服务标准，具备以业绩为导向的经营意识和较强的数据分析能力；
3、有良好的市场开拓能力及判断能力，以及较强的组织管理能力；
4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
5、具有较强的自我学习能力、时间管理能力和工作管理能力，能够承担较大的工作压力，沟通、协调能力强。

岗位职责：
1、参与制定年度销售战略。
2、根据年度销售战略，制定年度、季度、月度销售计划，促使战略细化为具体目标，从而得以贯彻落实。
3、监督年度销售预算的执行情况。
4、进行销售策略的更新。
5、跟踪和控制销售计划完成的进度，进行销售现场管理，对销售顾问、销售支持和前台人员的工作进行监督、指导和考核 。
6、调整优化销售流程，并监督流程的贯彻执行情况。 7、处理客户投诉。

公司福利：
1、员工入职即签订劳动合同；
2、试用期普通员工二至三个月，签订合同即享受五大保险+住房公积金+团体意外保险+人寿险（七险一金）；上班时间8:20-17:30，国家法定日按规定休假。 入职满一年即享受5天带薪年休假。婚假、产假、男职工陪产假、丧假等按国家规定执行；
3、每年调薪，年底双薪（按入职时间核发），员工活动、定期体检等福利；
4、昆明或外地户口工作者公司可安排员工宿舍。 举报 分享

昆明联亚丰田汽车销售服务有限公司德宏分公司