东莞招聘

教育背景： 本科或以上学历。
专业知识和技能： 中级以上专业技术职称，熟悉房地产市场营销各个环节，对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力。

工作经验： 五年以上大中型房地产公司营销策划管理经验，熟悉房地产市场，有大型高档项目成功的全程操盘经验和成功案例。

性别要求： 男
年龄要求： 35 - 45岁
待遇： 面议
全面负责公司的营销组织、营销策划和营销管理，确保公司营销工作正常运行。
"1. 全面了解国家的宏观政策走向，把握公司产品的市场状况，制定市场分析报告。了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。
2. 参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。
3. 负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
4. 全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行，制定销售计划。
5. 负责拟定销售预测及行销计划,拟订销售与推广行销方案,拟订产品销售价格策略的执行方案，并监督执行。
6. 定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
7. 根据市场及同业情况制订公司产品市场价格，经批准后执行。
8. 负责重大营销合同的谈判与签订。
9. 主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。
10. 全面负责协调营销口与公司其它部门之间的工作关系。
11. 负责公司营销费用的审核。
12. 负责制订公司的营销管理制度及工作规范。
13. 负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训，制定营销系统年度专业培训计划并协助综合部实施。
14. 定期主持召开公司营销工作会议，全面准确地握公司的营销运行状况。
15. 及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示，并贯彻执行。
16. 代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系。
17. 负责审核销售佣金内部分配方案的执行。
18. 领导、规范、考核直接下级的工作。
19. 全面负责公司客户信息管理，妥善处理营销层面的客户投诉问题。
20. 指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和相关数据；
21. 根据工作需要进行总体指挥和现场指挥。
22. 培养和发现人才，关心所属下级的思想、工作和生活情况。
23. 完成直接上级委派的其他工作任务。"

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