东莞招聘

职位描述：
1、遵纪守法
遵守国家法律法规和公司规章制度，勤政廉政。制定、落实企业方针政策，并贯彻厂家的各项政策。
2、制定年度经营计划及预算，并确保预算目标的达成
1）组织店内骨干人员制定经营计划，并确保预算目标的达成；
2）组织召开公司内部的财务分析会议，对经营情况进行分析；
3）对未达成预算目标的，制定相应的改进措施，确保目标达成。
3、制定和完善内部管理制度，并确保有效执行
1）根据公司的管理需要，适时制定和修订相应的管理制度；
2）提高执行力，确保制度的有效执行。
4、对经营过程要进行有效的监督和指导
1）制定有效的价格管理，拓宽业务渠道，争取营业收入最大化；
2）严格管控各类费用，避免不合理的存货，争取费用最小化；
3）通过晨会、夕会、周会、月度会议适时了解经营过程，并进行有效改进和指导。
5、打造高效团队
1）制定完善的培训计划，提高团队的专业水平及管理水平；
2）制定各岗位的职责及目标，完成激励机制，提高团队的积极性和主动性；
3）根据《分公司人事授权表》对授权范围内的人员进行优化和调整。
1、遵纪守法
遵守国家法律法规和公司规章制度，勤政廉政。制定、落实企业方针政策，并贯彻厂家的各项政策。
2、制定年度经营计划及预算，并确保预算目标的达成
1）组织店内骨干人员制定经营计划，并确保预算目标的达成；
2）组织召开公司内部的财务分析会议，对经营情况进行分析；
3）对未达成预算目标的，制定相应的改进措施，确保目标达成。
3、制定和完善内部管理制度，并确保有效执行
1）根据公司的管理需要，适时制定和修订相应的管理制度；
2）提高执行力，确保制度的有效执行。 举报 分享

一、公司概况
    深圳大兴雷克萨斯创立于2007年，是深圳十大经销商之首“大兴汽车”属下全资子公司，也是深圳地区仅有的两家雷克萨斯认定店之一。是集新车销售、维修服务、零配件供应、信息反馈于一体的雷克萨斯特约4s店。
    公司严格按照代表lexus最高标准，最豪华的旗舰店标准修建，占地面积15000﹐，拥有近1000﹐豪华展厅，堪比一座豪华的五星级酒店。
    大兴雷克萨斯4s店位处深圳市内北环、滨河、深南三条主干道交界处，交通便利。将为您提供最为便利的购车及售后服务。
    公司销售团队及售后团队由大兴汽车集团的精英员工组成，各岗位员工均经过lexus雷克萨斯的严格培训及考核。只为能给您提供最极致完美的服务。
    公司的使命是迎接巨大的挑战，为我们极具尊贵品味的客户提供极致完美的车主感受，和无与伦比的个性化服务。
    创新与奉献精神，引领我们去探索崭新的，富于创造性的途径，不断超越客户期望。
    大兴雷克萨斯荣誉：
    2014年雷克萨斯全国销量冠军
    2013年全国销量冠军
    2012年全国销量冠军
    2012年全国杰出经销售
    2011年全国销售冠军
    2011年全国杰出经销售
    2011年大兴雷克萨斯荣获汽车风云榜值得信赖的豪华汽车经销商奖
    2011中国汽车流通年度大奖 十佳进口车4s店
    2011年 深圳汽车诚信企业
    2010年雷克萨斯（中国）服务认证杰出经销商
    2010年雷克萨斯（中国）零件业务评价优秀奖
    2010年雷克萨斯（中国）杰出销售顾问奖
    2010年大兴雷克萨斯荣获2010年度金牌经销商奖
    2010年大兴雷克萨斯荣获汽车风云榜值得信赖的豪华汽车经销商奖
    2009年大兴雷克萨斯荣获深圳“金口碑”经销商
    2009年大兴雷克萨斯荣获“全国优秀汽车经销商”称号
    2009年大兴雷克萨斯荣获“优秀诚信豪华汽车服务商”称号
    2008年大兴雷克萨斯荣获“深圳金牌诚信企业”称号
    2007年大兴雷克萨斯荣获“诚信汽车服务商”称号

二、企业文化
    企业精神：真诚、团结、务实、进取
    公司愿景：建立汽车服务的***！
    公司使命：提高员工素质，为客户创造价值，增强企业竞争力，奉公守法，回馈社会！
    服务理念：真诚创造感动！
    质量方针：全员参与，持续改善，追求零缺陷，以满足顾客及厂家的需求。
    发展方针：以人为本，诚信经营，务实进取，稳健发展，通过职业化、专业化和激情向上的团队为客户提供最优质的服务，正当经营不妥协、质量不妥协、安全不妥协，追求利润是企业的主要目标。
    两个感激：你为我服务，我心怀感激，你为我提供服务的机会，我心怀感激。
    四个责任：对公司负责，对同事负责，对家人负责，对社会负责。

三、人才战略
    企业的竞争，是产品的竞争、科技的竞争、服务的竞争，但最终是人才的竞争。大兴汽车公司十分重视人才的培养与选拔，一直把吸引人才，培育人才，最大限度地发挥人才的作用，作为企业的一项战略任务。在大兴，人力资源被看做是企业的第一资源，是企业发展壮大的决定性因素。
    尊重知识，尊重人才，为人才营造良好的发展空间——做到事业留人；以技能和业绩为主要指标的薪酬结构和完善的福利政策——做到待遇留人；创造优良的企业文化氛围，不断增强企业的凝聚力——做到感情留人。
    在人才的培养过程中，公司建立了一套完备、系统的培训体系，公司承诺为员工在技术和能力上全方位发展提供各种类型的培训，并配套相应的绩效考核制度，为员工奖励、晋升提供客观、可靠的依据。通过各种政策措施，不断提高员工素质，注重员工职业生涯规划，让每一位员工与企业共同成长。

这里是您展现才华、实现梦想的舞台，我们坚信，大兴人的成功才能铸就大兴的辉煌！

联系电话：22182008-863 蔡小姐