东莞招聘

职位描述：
工作职责：
1、进行物料需求评审，制定物料需求规划；
2、进行物料需求分析与计算，管控物料使用；
3、制定下属岗位职责及工作流程，并对其进行考核；
4、保持责任区域内5S工作，抽盘仓库账，帐、物、卡相符情况；
5、核对实际领料与生产计划用料，记录并通报异常情况；
6、根据生产进度，调配管控物料，保障物料及时充足合理；
7、库存报表、分析报告，废料处理建议权；
8、薪资到厂实际进行

职责要求：
1、三年以上物控相关工作经验；
2、数据观念强，做事认真细心，有使用过ERP或SAP系统；
3、熟练操作办公软件，会一般函数公式运用。

福利待遇：
1、免费食堂，2、干部级用餐，3、提供住宿，4、待遇良好，5、绩效奖金，6、良性发展空间，7、周、月发放福利品，8、年终奖金 举报 分享

一、公司简介
    胜辉健身器材有限公司于2008年9月正式成立，公司制造基地位于广东省东莞市清溪镇，建筑面积10600平方米，现有员工200多人，公司环境优越，是由一家新西兰投资的外商独资企业，专业从事健身器材的研发、生产和销售，主要产品为蹦床，产品远销新西兰、欧洲、澳洲、北美等世界各地。
    公司拥有一流的技术队伍和先进的生产设备，自主创新，目前拥有多项世界专利，产品定位于国际化发展；坚持以“技术创新，管理创新”为基础，实施“人性化”的管理理念，坚持以人为本、和谐发展，员工与企业有着共同的愿景、共同成长、共同发展、现实共赢。

二、时薪薪资结构：
    1、每周5天8小时工作制，周末双休，带薪年休假。
    2、员工基本工资（底薪）1600元；平时加班13.79元/时，周末加班18.39元/时，法定节假日加班27.58元/时。
    3、员工薪资结构：底薪（1600） + 岗位奖金（100-500） + 技术奖金（50-800） + 绩效奖金（100-2000） + 加班费 + 全勤奖金（50） + 季节性奖金（100）。

三、职员薪资结构：
    职员薪资结构：月薪资 + 绩效奖金 + 浮动奖金 + 年资奖金 + 全勤奖金 + 年终奖金。

四、相关福利：
    1、公司包吃、包住，不扣任何费用，水电费全免（公司食品由麦德龙超市供应）；
    2、职员全体干部餐，每周全体员工加餐一次并发放福利品；
    3、每完成120天安全生产，公司组织旅游一次；
    4、每月发放生活福利品（如牙膏、牙刷、洗衣粉、纸巾等）；
    5、每月举办员工生日聚会，并派赠生日纪念品；
    6、三八***节当日放假半天并发放慰问金；
    7、在公司服务满一年的员工，享受5天带薪年休假；
    8、公司设施完善，配置有健身房、网吧、图书室、阅览室、无线Wifi、多媒体娱乐室、电视、乒乓球、桌球、羽毛球、篮球等娱乐健身设施，宿舍配备有热水器、空调、衣柜等。
    公司网址：http://www.springfree.co.nz/