东莞招聘

职位描述：

工作内容：

1.根据公司总体对员工素质的需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；
2. 根据各部门需求制订培训计划，并检查计划实施情况，对总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案；
3. 拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培 训教案；
4. 培训课程，指导、辅助、监督和检查各部门内部培训执行情况。配合部门贯彻落实各项培 训项目，提高培训质量及效果；
5. 负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训记录、培训考核的管理工作；并撰写 员工培训的评估报告，呈交行政总监；
6. 负责各类证书的考证、保管工作；
7. 与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训；
8. 管理、设置、添购各种培训所需要的物资器具、教育设备并做好维护保养工作；
9. 确保每一位新选用的员工在正式上岗工作之前都必须经过岗前培训和提高培训，具备岗位所要求的素养和基本岗位知识；
10. 完成总监交办的其它工作。

任职要求：

1.本（含）以上学历，人力资源、工商管理相关专业毕业；
2.三年以上培训管理工作经验，对HR其他模块有所涉及了解，熟悉培训流程、独立策划、实施培训项目、担任过培训讲师；
3.熟悉HR培训体系建设，对培训需求分析、课件开发制作、供应商选择和效果跟踪评估有系统思路，能以流程形式明确规范
4.具有独立策划培训项目能力，设计、引进、开发、实施和评估培训课程的能力，熟悉培训需求分析、计划制定与实施、效果评估，有一定的编写培训教材及课程开发能力，熟悉OFFICE软件操作，精通幻灯片制作
5.较强的逻辑思维能力，做事有条理、计划性强，较强的团队合作精神，积极进取、开朗热情，有上进心，能承受工作压力，较强的组织、管理、协调能力，良好的文字及语言表达能力，良好的服务意识和沟通能力，能有效处理内部客户问题，诚实守信，品行端正，服从领导工作安排。

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东莞领益精密制造科技有限公司于2014年12月09日在东莞黄江注册成立，为领益科技（深圳）有限公司（简称“领益科技”）下属全资子公司。
领益科技为全球领先的消费电子产品“一站式”高精密、小型化零件制造型企业，经过多年积累和发展，已成为一家集消费电子金属结构件、内外部功能性器件、粘胶与屏蔽件于一体的综合供应商。
领益科技高度满足客户对产品的定制化需求，具备协同客户共同开发、设计产品的能力，拥有在模切、冲压、CNC加工、紧固件加工等精密功能器件领域全制程的领先工艺技术。在消费电子精密功能器件细分行业，领益科技凭借强大的研发、生产、管理、技术和规模等优势，通过了以世界一流客户为代表的终端品牌商的供应商认证体系，进入其供应链并形成长期稳定的合作关系。领益科技的主要客户包括华为、OPPO、VIVO等以智能手机为主的消费电子终端品牌商和富士康、绿点科技、蓝思科技、伯恩光学等专业组装厂、代工厂，拥有优质的客户资源。
通过多年发展，领益科技已培养了一批具有丰富的产品设计、开发经验，对客户行业有着深入理解，对客户需求能够深入准确把握的高素质人才队伍，为其强大的研发、生产和销售能力奠定了坚实基础，为公司可持续发展提供了重要保障。
领益科技实际控制人曾芳勤自2006年在深圳创业，经过十多年的飞速发展，领益科技已在深圳、东莞、苏州、东台、无锡、成都、郑州建有七大生产基地，职工近两万人，控股领胜电子科技（深圳）有限公司、深圳市领略数控设备有限公司、东莞盛翔精密金属有限公司、东莞领益精密制造科技有限公司、东莞领汇精密制造科技有限公司、东莞领杰金属精密制造科技有限公司、苏州领裕电子科技有限公司、领胜科技（苏州）有限公司、领胜城科技（江苏）有限公司、领镒（江苏）精密电子制造有限公司、东台市富焱鑫五金产品有限公司、三达精密五金制造（无锡）有限公司、郑州领胜科技有限公司、郑州领业科技有限公司、成都领益科技有限公司和领胜电子科技（成都）有限公司、东莞市鑫焱精密刀具有限公司，在中国香港、美国亦设有子公司，业务范围遍布全球。
领益科技秉承圆通、周到、效率的经营理念，以最快的速度为客户提供从设计、生产到运输的个性化高质量的服务。

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