东莞招聘

职位描述：

岗位职责：
1、主要负责招聘网站的日常维护；
2、了解各部门的用人需求；
3、完成投递简历的收集、整理和初步筛选工作；
4、负责联系和接待应聘候选人，协助部门负责人做好面试记录；
5、通知候选人入职，办理人员录用手续；
6、办理公司社会保险

7、完成部门经理交给的其它日常事务。

任职资格：
1、一年以上相关工作经验，人力资源或相关专业大专以上学历；
2、具有良好的职业素养、沟通能力和团队精神，对工作有责任心、有热情；工作认真踏实；
3、熟练使用各类办公软件；
4、热爱招聘工作；具备很强的执行能力，有亲和力

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