东莞招聘

职位描述：
岗位描述：
1、带领招聘小组，实施招聘工作，满足公司各部门的用人需求；
2、招聘小组成员工作的协同、指导、支持及考核；
3、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；
4、不断优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。

能力要求：
1、人力资源管理或相关专业本科学历；
2、2年以上招聘工作经验，1年以上招聘管理工作，有IT互联网行业工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断 举报 分享

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2016年，海鼎公司与万达集团达成战略控股合作，万达的品牌影响力和海鼎丰富的行业积累整合在一起，可迅速覆盖海量零售终端，大幅提升用户接触的频次。

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