东莞招聘

职位描述：
任职资格：
1、年龄：26-35岁；
2、文化程度：大专及以上文化；
3、专业：企业管理、审计、财务管理等相关专业；
4、培训：审计督查实践技巧培训、企业管理培训、项目管理培训；
5、经验：从事企业管理、审计等相关专业，三年以上工作经验；
6、知识：熟悉内部管控制度、熟悉审计监查流程、熟悉审计监查相关法律法规；
7、技能技巧：能制定审计监查计划，文字处理能力较强，能培训督查工作；
8、能力：具有较强的分析判断力、组织、计划、协调能力，良好的洞察问题能力、引导能力、应变能力、沟通能力；
8、个人特质：独立性和客观性、原则性强，诚实、正直、具责任心。

岗位职责：
1、结合实际情况，制定稽核审计、督查实施计划；
2、指导内部督查人员的工作，对督查人员进行培训；
3、制定检查各部门制度落实情况的督查计划及专项审计督查计划；
4、拟定并完善内部督查制度与流程；
5、对公司管理人员遵守和执行企业各项规章制度和履行职责情况进行监督、检查和评估分析；
6、对公司经营管理、经济效益、内控制度进行专项督查和调查；
7、检查、监督和评价内部控制制度的健全性、恰当性及有效性，监督其运行，并提出改进建议；
8、检查各部门的计划和规章制度是否认真执行；
9、负责本部门文件、资料的日常管理及立卷归档工作；
10、负责公司员工的检举、控告，并按规定进行调查及提出处理建议。 举报 分享

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