东莞招聘

岗位要求：
1、大专及以上学历；5年以上同等工作经验；32岁以上。
2、良好的沟通和谈判技巧；
3、以结果为导向的工作方式；
4、有本行业或相近行业大中型企业销售管理经验；（相近行业是指小家电行业）以小家电行业人员为主
特别强调：必须要有小家电行业经验，别的行业人选不要
5.外型较好，要有一定的气场
一个优秀的区域销售主任必须具备四大基础能力，即：营销策划能力、渠道拓展能力、团队领导能力、公共关系能力。
1、 有思想，头脑始终保持清醒　
2、 有抱负，永葆激情与活力
3、 卓越的组织协调能力
4、 平和的心态，独特的人格魅力
5、 务实，会算帐，具有独立经营的能力
6、 学会学习，坚持学习
7、 做人之道和用人之道

    凯文猎头国际有限公司设立于国际金融、商业及服务中心、通讯及运输的枢纽素有东方明珠之称的香港，专业为国内外知名的企业客户寻访高级管理人员、稀缺专业技术人员以及营销精英等。公司的主要服务领域包括信息通信技术、房地产建筑、化工建材、金融、物流、快消、以及加工制造等行业。包括世界500在内的知名企业客户遍布国内外多个地区。国内客户遍布广东珠三角地区以及北京、上海、杭州、南京、成都、武汉、大连、沈阳、福州等地区。

    深圳市凯文人力资源有限公司于2005年在深圳成立，公司拥有一批具有高度团队协作精神、实战经验丰富、较高文化修养和业务素质的高级人才顾问和专业寻访人员。每个业务团队都由资深项目经理和数名资深寻访人员组成，为高级人才提供最合适的发展平台和职业发展咨询服务。

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