东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、现场管理：包括作业期间人员的在岗情况；及时掌握作业期间的作业质量、效率情况并及时调整；
 2、人员管理：掌握人员出勤情况和业务量的比例，保证业务正常完成；协调本组员工的凝聚力和作业能力。
3、数据分析：针对当天的数据，分析员工的差错、效率情况，降低差错，提高效率。
4、日常工作：每日晨会；排班、收班、日报表、月度报表及运营报告的完成。
薪资待遇：岗位工资+保密酬金+全勤奖+绩效奖+计件=3700 举报 分享

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