东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司招聘需求，通过各类招聘渠道发布招聘信息，提升简历投递量；
2、筛选及搜索合适简历，并通过电话邀约求职者到公司面试；
3、面试过程跟进及面试场地、面试官等事项协调，候选人offer沟通、疑问解答及协助办理入职手续；
4、日常招聘数据统计，及领导安排的其他事项。

任职要求：
1、2017年本科实习生或2016年大专毕业生，人力资源相关专业，熟练使用office软件；
2、1年左右招聘工作经验，熟悉招聘流程、职位发布、简历筛选及电话邀约工作；
3、具备良好的沟通及抗压能力，工作认真主动，可独立思考及解决常规问题；
4、性格阳光，勤奋好学，对于工作目标感强。 举报 分享

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