东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司发展情况，建立员工工作分析，形成工作描述和职位说明书；
2、负责公司的岗位价值分析、建立及维护公司的岗位价值体系；
3、负责公司的绩效管理（绩效计划、绩效实施、绩效反馈及评估）；
4、建立公司职位轮换及晋升体系；
5、负责建立以BSC、KPI、360为核心的绩效管理体系；
6、负责公司企业员工的考勤管控工作、内外部的薪酬调查，并根据调查结果，及时拟定公司的薪酬调整方案；
7、根据薪酬调查结果，制定公司的薪酬制度、薪酬计划、福利计划；
8、负责人工成本、人工费用分析；
9、统计、计算员工月薪资，形成月薪资报表
任职资格：
1、男女不限，大专以上学历，人力资源、财会管理等相关管理专业，接受优秀应届毕业生
2、1年以上国内物流企业的薪酬或绩效工作经验优先
3、有实务操作经验，熟悉国家相关法律法规
4、性格温和、有耐心、仔细认真、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

深圳市原飞航物流有限公司成立于2002年，是深圳市重点物流企业，国家AAAAA级物流企业，专注于B2B、B2C 综合物流服务，致力于成为客户心中最信赖的综合物流解决方案运营商。历经十多年的发展和沉淀，至今已形成以国内快运、国内空运、港澳台专线、国际快递、国际空运、国际海运、项目仓储、城市配送为核心业务的综合性大型物流企业。 原飞航物流旗下拥有深圳、广州、东莞、上海、杭州、无锡、泉州、武汉、北京、天津、成都、重庆、香港、澳门、台湾等多个分拨中心，60余家分公司分布在全国各主要城市