东莞招聘

职位描述：
职位描述:
一．加盟者应具备的条件：
（1）年龄：24周岁-45周岁；
（2）学历：大专及学历以上；
（3）相貌端正、身体健康；
（4）无不良嗜好，无违法犯罪记录。
（5）3年以上工作经验；有销售从业经验或团队管理经验者优先；
（6）在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出；
（7）对成功有强烈的企图心，敢于挑战收入极限；
（8）良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。
(以上条件特别优秀者适当放宽要求)

二．职业规划：公司提供公平晋升通道
1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：
管理路线：试用区拓专员->正式区拓专员-> 室经理->区经理->联合区经理->总监
2. 透明、公正、公开的考核制度，可以让您的职业规划得更加清晰。

三．福利及待遇：
1、公司提供太平洋公司的老客户资源
2、初年度服务津贴+个人展业绩效奖+岗位津贴+续年度服务津贴+服务件收费津贴+个人年终奖+增员辅导奖+交叉销售及其它奖励等
3、享受公司提供的人力架构发展政策；
4、公司提供完善的培训支持；
5、完善的晋升体系；
6、提供优厚的福利保障（养老商业险；意外身故/全残保障，保额2万—100万元不等；疾病身故/全残保障，保额2万—50万元不等；意外医疗保障，保额2千—2万元不等；住院医疗保障，保额5千—4万元不等（按职级、服务年限匹配）；
7、公司提供的各种实物奖励，包括各种海内外免费旅游、培训、高峰论坛等。
8、前期由主管师傅辅导并陪同展业。

【加盟保险业的七大理由】
理由一：保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业。
１、每年以４０％的速度在全球递增的行业。
２、世界５００强中，保险企业占５３个席位，其他任何行业都望尘莫及。
３、改革开放以来，继流通资本、产业资本之后，金融（保险）资本将是下一个造就中国千万富豪的行业。
理由二：免巨额创业资金，低风险、高回报，简简单单圆你老板梦，成就属于自己一生的事业自己为自己打工，积累永远属于自己的财富和客户群，也就是当老板，是很多人梦寐以求的事。可如今即使开一个很小的门店也需一次性投入不菲的资金，万一经营不善就会落得血本无归，留下惨痛的记忆。
有没有既无风险，又可当上老板的方法呢？
有，从事保险行业，客户是自己的，收入与努力成正比，自己组建团队，的确和当老板一样，却不用您拿出大笔的资金。
理由三：保险是自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业。
１、工作时间完全由自己安排，不受他人约束。
２、可以根据自己的状态调整工作强度。
３、根据自己的喜好接触自己希望认识的人。
４、收入由自己的勤奋程度决定，没有上限。
理由四：保险越做越轻松。
１、保险代理人不是保险公司员工制度的员工，而是保险公司的合作者，你永远不用担心你的职位被取代。
２、技术行业遭遇技术淘汰的周期越来越短，而做保险是和人打交道，经验永远不过时。
３、只要服务做得好，客户群越来越大，转介绍越来越多，越做越轻松。
理由五：政策透明，晋升有道
在普通行业要想得到提拔，你必须面对能力之外的很多人为因素的干扰，而在保险业，晋升制度完全处在阳光下，能力是决定你晋升的唯一标准。随着中国保险业的迅猛发展，有一线工作经验、具备较高素质的管理人才严重匮乏。目前国内各大保险公司的高级管理干部有很多都是从一线提拔上来的，现在加入保险行业发展前景不可限量。
理由六：系统专业培训，快速成长
对保险公司有所了解的人都会知道，保险行业的培训绝对超过其他行业。进入保险公司，你成长的每一个阶段都会得到公司相应并且有效的培训。同事之间无私的交流，会令你更快速的成长。现在很多其他行业的大公司招聘员工时，甚至有这样的条件：有从事过保险工作经验的优先录用。可见，保险业是一个培养人才的行业。
理由七：出国旅游，丰富人生。
１、保险公司经常会有各种业绩竞赛活动，旅游常常作为奖励的方式。
２、只要业绩优秀，你就有机会出国参加全球保险界的“奥运盛会”——百万圆桌会议，和世界级的营销大师同台交流。

招聘提示

1、投简历后请勿向本司太平洋保险其它招聘渠道重复投递，否则将会对您的录用带来不便；

2、请您认真阅读本公司招聘介绍，如与您未来的职业发展方向不符，或不喜欢从事营销类型工作以及目前经济压力较大者，请勿投简历（无意求职，请勿打扰，谢谢！请珍惜我们宝贵的时间，做有意义的事！）；

3、收到您的简历后会尽快阅评，我们会用邮件、短信、电话形式通知您面试时间，届时请注意查收！

面试地址时间：

周一至周五：天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦西塔4楼

周六至周日：天河区天河北路559号太平洋保险大厦

面试人：

胡祖发经理 18602078802

胡炳霞经理 15918539128

或加微信：185 6535 5881

工作地址

广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦西塔4楼 举报 分享

    中国太平洋人寿保险股份有限公司（以下简称“太平洋寿险”）成立于2001年11月，是中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国太平洋保险”）旗下专业寿险子公司，总部设在上海。中国太平洋保险是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司基础上组建而成的保险集团公司，是国内领先的综合性保险集团，并是首家A+H+G（上海、香港、伦敦）三地上市的保险公司。
    中国太平洋保险于1992年落户广东，2001年实行分业经营，分立了中国太平洋人寿保险股份有限公司广州分公司；2005年更名为“中国太平洋人寿保险股份有限公司广东分公司”（以下简称“广东分公司”）。截至目前，广东分公司在全省设有127家分支机构，拥有1300多名内勤员工和3万余名营销员。
    广东分公司秉承“诚信天下、稳健一生、追求卓越”的核心价值观，遵循“保险姓保”行业发展规律，专注主业，关注客户需求，聚焦价值增长，逐步成长为一家市场领先、业界和客户中享有口碑的省级保险机构。2019年实现保费收入82.18亿元，提供保险赔款4.05亿元，充分发挥了商业保险经济补偿和社会风险管理的作用。
    广东分公司积极探索经营管理与业务发展的新模式、新方法，积极践行集团公司“数字太保”战略举措，充分运用“神行太保”、“太平洋寿险”APP、 “太平洋寿险”官微及“科技个险”四大应用平台构成的企业级移动应用体系，带给客户便捷贴心的服务体验。公司坚持诚信经营，认真履行保险责任，切实保障保险消费者的合法权益。
    广东分公司以“做一家负责任的保险公司”为使命，主动践行企业社会责任，2014年启动“蓝丝带”爱心工程，五年来累计募集善款逾千万，先后向因病致贫、因贫失教的孩子和家庭捐献善款300余万。2018年10月携手广东省青少年发展基金会启动“Love365计划”，共捐赠300万元慈善款，全部用于贫困家庭的先天性心脏病儿童的医疗费用帮扶上，并成立“太保蓝志愿者服务队”，通过“公司发现、青基会审核、医院施术”三者合作，打造公开透明的闭环管理链条，对每一份爱心负责，让每一笔善款都能到达真正需要的孩子手中。
    未来，广东分公司将深入推进转型2.0，坚持“聚焦价值、聚焦队伍、聚焦赋能”，继续坚定不移地走高质量发展道路，为客户、员工、行业、社会持续创造共享价值。