东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 战略及经营管理
[1] 负责本系列全面预算管理，包括预算编制、审核、控制及分析；
[2] 负责本系列内所有的标准化项目工作，包括设计、编写、审定、实施
[3] 合理并有效的控制产品成本；
[4] 负责部门6S管理、确保安全高效开发管理；
[5] 主导组织成衣及面料供应商的开发管理及监督
[6] 其它部门职能、职责范围内所承担的工作内容。
2、 企划管理
[1] 制定年度商品企划和实施计划，提请公司决策，并监督执行；
[2] 主导组织设计部按商品层，价格层，进行科学的产品研发；
[3] 负责建立有效的产品数据库，合理制定每季货品结构规划
[4] 开发企划的时间把控
3、 面辅料管理
[1] 制定物料供给面辅料开发计划，协助买手总监进行面辅料整体研发和备胚备料； [2] 主导组织面辅料部的面料开发和面料备货的科学性；
[3] 完善物控制度，监控物料库存金额及库存帐龄，在保证物料供应同时降低物料库存金额，以提高资金利用减少物料呆滞。
4、 商品管理
[1] 主导组织商品部根据商品流通动态、分析商品状态信息及数据，进行货品结构调整，保证当季货品的销售最大化；
[2] 结合市场信息变化，及时调整生产策略。
5、 采购管理
[1] 负责监控面料采购及库存状况
[2] 负责制定面料报价流程及资金监控
[3] 负责制定面料供应商管理及制定
6、 生产管理
[1] 主导组织监督并把控从下图下单直至大货生产入仓的每个环节
[2] 对产品质量风险监督把控
[3] 主导组织生产管理流程的制定
7、 制版管理
[1] 主导组织版型数据库的建立和管理；
[2] 负责保障样衣的版型品质，优化版型目标；
[3] 负责不断完善和提高制版技术水平；
[4] 负责降低制版成本
8、 组织设计系列内部人才规划制度及制定绩效管理制度
任职要求：
1、本科或以上学历，服装设计及相关专业；
2、服饰行业，含研发、产、供、销一体化运营模式8年以上工作经验，5年以上管理经验，在部门经总监岗位上工作至少3年以上；
3、具备设计、商品分析、生产管理、HR管理等专业知识。 举报 分享

关于UR：
    URBAN REVIVO（UR）创立于2006年，打造“轻奢快时尚”品牌定位。提出“玩味时尚 (PLAY FASHION)”的品牌主张，致力将有趣的、新鲜的、跨越领域的当代时尚新思维与消费者共同分享，让每个人都能创造属于自己的时尚风格。

    UR拥有快时尚行业领先的产品设计和极速供应链管理能力，每年为顾客提供超万款商品，保持每周两次的上新频率，让大众轻松拥有高品质的时尚产品。

    2016年UR开始拓展海外业务，目前已经发展到新加坡、泰国、伦敦市场。于中国广州和英国伦敦设有全球创意设计中心。UR在全球开设了300多家实体店铺，在全球拥有超过6300名员工。

    在UR，我们创造属于每个人的时尚符号，我们拥抱不同的个性和品味的碰撞，我们不断刷新时尚的品质标准。我们期望更多人演绎大胆的创新与融合，我们邀请每个人用自己的方式演绎专属的时尚故事。加入UR，点燃时尚想象。

    时尚，因你而燃！

企业使命：提高人们的时尚生活品质
企业价值观：正直、激情、互助、敢为、好奇、创新
企业管理理念：追求极致，持续创新

福利
1.具有竞争力的年终绩效奖金
2.周末双休、各类带薪休假如法定假日、带薪年假、产假、婚假等
3.每年享有四千元置装费，定期举办的员工特卖会
4.丰富多彩的员工生活，如生日会、员工俱乐部（远足俱乐部、球类俱乐部）
5.时尚优美的办公环境，贴心温暖的母婴室，地铁接驳班车等
6.多样的培训和职业发展机会，为员工提供广阔的发展空间和学习成长机会

联系方式
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