东莞招聘

职位描述：
一、见习特点：
1. 快速的成长：
1) 根据公司整体安排，结合个人专业特点，在上汽车享家河北分公司进行阶段性的实习，并进行轮岗培养；
2) 培训中心每个月组织培训。
2. 快速的晋升：
公司每个季度组织内部竞聘，公司没有空降兵，所有中、高层领导干部均由基层培养。
1) 最快1年成为管理骨干；
2) 最快2年晋升为主管；
3) 最快3年晋升为区域 经理；
4) 最快4年以上晋升为城市经理。
3. 强大的培训体系：
1) 入职之初公司为您配备业务导师，导师对新人进行全程指导；
2) 入职1-3个月：我们为您定制业务培训课程；
3) 入职3-6个月：专业知识提升培训；
4) 入职6-12个月：后备干部培训；
4. 雄厚的平台支持：
隶属于上海汽车集团股份有限公司的上海汽车工业销售有限公司，长期致力于在中国汽车服务贸易领域形成产业力量，围绕先进汽车制造业与现代汽车服务业，打造国内领先、国际一流的强势品牌。
车享家是目前上海汽车工业销售有限公司旗下针对新兴电子商务模式，结合线下连锁汽车服务产业的一次全新尝试，旨在把上汽的各种业务资源进行有效整合，通过电子商务平台为用户提供更为便利、优质和全方位的汽车服务。
车享家将是富有创造力和创业激情的人才渴望加盟的热土，也是你开启事业和未来的完美起点。通过建设“车享家”等方式打造国内独一无二的城市CBD汽车销售服务业集聚发展新模式，为消费者提供更为丰富、完善的用车服务。我们的理想，就是以我们的服务，为用户创造完美的用车生活方式。
车享家在迅速扩张的同时注重汽车维修与服务人员的招募和培养，希望通过系统培训让更多的学生成为汽车行业中专业服务人员。
 
二、职位要求：
1. 有较好的沟通表达能力、组织协调力和发展潜力，在校时担任学生干部者优先；
2. 学习能力强，善于思考并发现问题，良好的解决问题能力；
3. 性格开朗，富有工作激情，敢于创新，真抓实干，具有推进落实工作的能力；
4. 认同公司的人才观、价值观等企业文化理念，具有良好职业道德；
5. 愿意并能够接受在基层学习、工作、训练的考验，愿意并能够承受较大工作压力；
6. 能接受短期驻外实践；
7. 本科学历实习生。 举报 分享

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车享家成立于2015年7月23日，依托于上汽集团。也是车享平台在线下的核心企业。车享家以汽车维修保养业务为切入点，通过快速地全国网点布局，抢占市场份额、形成规模优势，并由汽车维保业务向卖车、买车、用车和车生活延伸，成为车享平台在线下一站式服务终端。在更加重要的战略层面，车享家是车享平台线上线下OTO发展的超级用户入口，为车享平台在移动互联网时代，流量去中心化，精准获取用户。

车享家覆盖用户养车、用车、卖车以及车生活的“全生命周期”。车享家直营门店2017年达到1100多家，分布27个省区，113个城市。到2020年车享家将通过直营和加盟认证的方式计划增至约10000家门店， 并在全国形成由1500家中心店、7000家社区店和1500家综合店构成的实体服务网络。