东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全面负责营业部日常经营管理工作；
2、负责宣导并严格落实公司各项制度；对执行过程进行监督，对结果负责；
3、对营业部销售指标负责，完成营业部销售计划；
4、对营业部C-M1%$、M1-M2%$数据、无主客户的维护情况进行追踪管理；
5、对营业部催收工作进行监督管理；
6、负责营业部人员稳定、人才梯队建设；
7、对营业部产生的各种投诉事件进行监管，负责协调营业部员工关系；
8、合理管控营业部各项费用支出；
9、完成上级交办工作。

招聘要求：
1、具备3年以上同行工作经验，能够敏锐感知行业及市场动态；
2、具备1年以上逾期管理经验；
3、具备优秀的人际沟通技巧和团队合作意识，富开拓精神，能承担较大压力。 举报 分享

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