东莞招聘

职位描述：
负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各项工作任务;
　　·贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与营销、计划、财务等部门的工作联系，加强部门间的协调配合工作;
　　·负责组织《劳动法》及地方政府有关劳动法律、法规的贯彻落实;
　　·负责组织公司人事、劳资统计、劳动纪律等有关管理制度的拟定、修改、补充、实施和考核评比工作;
　　·负责组织制定公司各部门的员工工作标准;
　　·负责合理配置工作岗位。组织劳动定额编制，做好公司各部门人员的定编工作，结合实际需要，及时组织劳动额的控制、分析、修订、补充，确保劳动定额的合理化和准确性，杜绝劳动力的浪费;
　　·负责编制年、季、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力调配的基础管理工作，严格实行岗位调令制度，抓好劳动力的合理流动和安排;
　　·组织建立和健全人事、劳资统计核算标准。定期编制劳资、人事统计报表，及时择写劳动力利用、劳动报酬统计分析报告;
　　·负责抓好公司劳动纪律管理工作。严格考勤制度，定期检查劳动纪律;
　　·负责组织公司员工的招聘、录用、合同签订、建档、辞退、考勤、差假、调动、考核、考查、推荐等劳动人事系列化基础管理工作;
　　·负责核定各岗位的工资标准。认真做好劳动工资统计基础工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作;
　　·负责组织公司劳动保护用品定额拟定、修改、补充、审批、实施工作;
　　·配合做劳动安全教育，参与员工作伤亡事故调查处理，提出处理意见;
　　·组织培训教育管理工作。配合各部门做好专业技术培训教育组织工作;
　　·有权向主管领导提议下属人选，并对其工作考核评价;
　　·按时完成公司领导交办的其他工作。 举报 分享

广东圣茵花卉园艺有限公司简介
广东圣茵花卉园艺有限公司成立于1992年，公司主营业务为花卉种苗繁育及成品种植与销售、园林绿化工程设计与施工、种植营养土生产与销售、生态旅游园区开发，是一家综合型园林企业。公司拥有国家城市园林绿化一级企业资质, 2004年通过ISO2000质量保证.体系认证，2011年通过ISO2008质量保证体系再认证，公司被确认为东莞市农业龙头企业,经审核确定为省民营科技企业。
圣茵公司注册资本为2010万元，旗下设立有七个子公司和一个工程研究中心，在东莞水濂山、横沥 、道滘、万江、东坑以及浙江衢州等地共有八个花卉、苗木种植生产基地和生态旅游园区，面积超过5000亩。
从1996年开始，圣茵公司先后承接园林绿化工程达1000多项，年均施工面积近百万平米。为东莞城市绿化做出了积极的贡献，其中，东莞大道、东城大道、莲花山庄、洪梅镇环境改造程以及东深公路改扩建等共30余项工程已列为我市的园林样板工程。
在市政府和市主要职能部门的帮助支持下，由本公司主要承担规划的三个农业生态园区项目已经圆满完成。由本公司主要承担规划和建设的圣荔园项目正在进行中，重点建设以花卉种植、科研教育、科普推广、旅游休闲为载体的综合型农业产业园区，为东莞的农业升级作出积极的贡献。
从2005年起开始城市有机固废的资源化利用的研究，用生物快速发酵方法开发出种植营养土。此项目获得2012年广东省科技进步一等奖，2016年获得广东省环保厅科技一等奖，产品已在实践中应用，效果很好。
公司始终奉行"绿化、美化、净化、农化我们共有的家园"的宗旨，以真诚奉献社会的企业精神辛勤积累，不断开拓、不断发展，成为守法经营，服务一流，得到社会各界充分肯定。公司先后被评选为"热心公益事业单位"、"园林绿化施工先进企业"、"东莞民营科技企业"、"广东省民营科技企业"、"东莞市农业龙头企业"。

联系电话： 0769-22774846 转 综合部