东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责公司人才招聘和引进、岗位职责和任职资格梳理及人才梯队建设；
2、 负责公司干部选拔、晋升，完善公司用人资格标准体系；
3、 结合组织发展需要，梳理并建立公司职位管理体系及员工关系的处理；
4、 完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1、人力资源管理等相关专业大专及以上学历，3年以上人力资源管理工作经验；
2、 精通招聘管理、培训等人力资源业务模块；
3、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
4、 具备较好的团队精神，并在专业领域能影响他人的能力和良好的执行力；
5、较强的敬业精神，工作积极主动，勇于承担责任与压力。 举报 分享

广东气派科技有限公司是一家专业从事集成电路封装、测试业务的高新技术企业，是东莞市2014年重点招商引资项目，***高薪技术企业。公司由气派科技股份有限公司投资，于2013年7月正式注册成立，厂区坐落在东莞市石排镇气派科技产业园（石排汽车站对面）。厂区占地面积100亩，现有员工1000多人，拥有现代化整体厂区建筑，花园小区式的舒适生活环境。设有篮球场、羽毛球场、图书室、健身房、卡拉OK。
1、工作环境：统一配有中央空调；
2、住宿条件：员工宿舍均安装有空调，配有独立阳台、洗手间，热水沐浴房；
3、保险福利：入职试用期满后，公司为所有员工购买五险一金；
4、工龄工资
5、岗位补贴
6、夜班补贴
7、升职加薪：技术员、领班、物料员、文员实行内部选拔，工资原则上每年调整两次；
8、优秀员工奖：每月会评选2-3名优秀员工，给予现金奖励；
9、稿费：公司自办《气派人》月刊，稿件多由内部人员投稿，稿件采纳者可获稿费；
10、工作时间：大小周工作制；