东莞招聘

职位描述：
任职要求：
1、大专以上文化，人力资源、行政管理等专业；
2、三年以上中大型或快速发展的中小企业人事行政管理经验，具备扎实的人事、行政、后勤管理技能，对员工关系管理、企业公文管理、接待、安保、生产安全、工伤处理、车辆管理、宿舍管理、环卫绿化、5S管理、行政采购、基础设施建设等方面有多方位的工作历练、实际操作，能带领团队开展相关工作；
3、职业精神良好，敬岗爱业、吃苦耐劳、工作主动，有强烈的上进心，沟通协调能力突出，工作思路清晰，细致严谨；性格开朗，工作上不怕事、讲原则、讲方法，注重效率、效果。

岗位职责：
1、负责员工关系管理，进行员工在职、离职访谈、员工满意度调查，把握员工动态，进行员工工伤预防与突发事件处理，进行员工心态引导及纠纷调解等；
2、负责主导行政采购、行政后勤项目整改事务，及时满足公司行政物资、工作场所使用需求；
3、负责主导公司行政接待、会务、安保、门禁、车辆、水电、宿舍、工伤、清洁、绿化、5S等板块工作；
4、负责行政公文管理，进行各类公文草拟、审核、发布、回收、制档存档等工作；
5、负责行政固定资产管理，按公司资产管理要求进行申购、报批、验收、编号、盘点、处理等工作；
6、负责完成公司及上级领导交办的其它临时性事务。 举报 分享

深圳欣锐科技股份有限公司（股票代码：300745）成立于2005年1月，是以新能源汽车产业为核心业务的国家高新技术企业，是国家科技部863项目和国家发改委战略性新兴产业项目的主承接单位。拥有汽车级IATF16949体系认证标准的专业化工厂，为客户提供高效率、高功率密度、智能化、高可靠性的电力电子解决方案，产品服务全球。
    公司自2006年初进入新能源汽车产业，拥有车载电源（DC/DC变换器、车载充电机等的总称）原创性核心技术的全部自主知识产权。在车载电源和大功率充电领域积累了丰富的研发及产业经验，拥有业界领先的研发创新能力及工程制造能力，产品技术居全球领先水平。欣锐的车载电源配套了国内外众多车型，促进国内新能源汽车行业朝产业化方向发展，并逐步成为全球性的车载电源和大功率充电解决方案提供商。
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一经录用，员工将根据公司制度与政策享受如下待遇：
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