东莞招聘

一、岗位描述：

1、协助部门主管拟定、完善并执行人力资管理制度、流程、作业办法；

2、薪资相关制度的修订（包含起薪表设定、薪酬调等作业）；

3、工资作业核算；

4、员工福利或与新酬相关的员工福利的报表管理与请款；

5、人力资源相关报表分析；

6、公文发布、部门文档归类保管以及部门主管交办的其他事项。

二、岗位要求：

1、人力资源相关专业；

2、了解人力资源作业流程及《劳动法》、《劳动合同法》等劳动管理法律、法规熟悉当地劳动法规及相关规定；

3、工作认真负责，细心耐心，具有良好的沟通协调能力。

星创视界集团
NOVA VISION星创视界创立于2012年 ，致力于改善中国人的视力问题，涵盖眼镜零售、视光疗程训练和产业学术等领域，具体落实为零售渠道、星创视光中心、星创眼科以及星创视光产业研究院。
秉承着“ Better Vision， Better Life（星创，让视界更美好）”的企业宗旨，专注于眼视光大产业， FROM EYEWEAR TO EYECARE，以消费者为核心，提供从眼健康筛查到验配零售的一站式服务。
董事长王智民整合宝岛眼镜（ BAODAO）、镜客（ Jingcl），并成立星创视光中心（ NOVA VISION CENTER） ,发展星创视界视光产业研究（ NOIRI）； 旗下零售渠道宝岛眼镜自1997年进入大陆，拥有近1100家门店 ，并于2011年被国家工商行政管理总局认定为“中国***”。
星创视界以数字化和专业化为企业战略，致力于改善国人视力，创造更好的视界。

宝岛眼镜：
宝岛眼镜为华人世界中眼镜界翘楚，星创视界（NOVA VISION）旗下品牌。
宝岛眼镜拥有30多年历史，一直以来，秉持着“用专业的心，做专业的事”理念，不断引进国际级视光高科技产品，以及和***重点高校合作，进行专业人才培训，并积极参与国家质量部门检测，落实高质量的商品分析，真正创造企业、政府高校和视光产业，三方面纵横一体的企业。
宝岛眼镜历来十分重视人才的选拔和培养，先进的人才管理理念是宝岛发展的基石。宝岛的发展和壮大离不开各级员工的共同努力，未来的发展需要更多优秀人才的加入，宝岛也将为优秀人才提供广阔的发展平台和晋升空间。宝岛眼镜期待着您的加入，让我们一起成长，共同为宝岛的明天努力，为世界眼镜史书写崭新的一页！