东莞招聘

工作职责：

1、制定并实施技术计划，负责技术中心的日常管理工作；

2、负责技术中心以及所辖部门制度的建立、检查、修改、落实、监督；

3、全面负责技术管理工作，制定、分配、审核技术计划；

4、在权限范围内审批签发文件，审批本部门的工作计划、培训计划等文件；

5、做好本部门各项行政事务处理工作，提高工作效率、增强团队精神。

技能要求：

1、化学高分子或工商管理专业优先；

2、受过项目管理、质量管理、复合材料知识等方面的培训；

3、熟悉复合材料，先进生产工艺，熟悉实验及生产设备如RTM机、真空机、热压机、烘箱、热分析仪器、力学实验设备等的原理和使用；

4、具有迅速排解技术问题的能力；良好的英文阅读与理解能力；

5、具有极强的团队和创新意识、组织能力、沟通和协调能力；具有较强的学习能力，工作认真负责，积极上进；

东莞市海旭新材料技术有限公司成立于2009年。海旭公司的前身从2002年就开始进入低端（不饱和树脂）代木行业，期间积累了较为稳定的客户群体并培养了自己的技术力量。
2009年开始海旭公司就致力谋求新的发展空间。随着低端代木市场竞争日趋激烈，海旭意识到需要提高产业链多向发展，突围而出。而在大力开发低端（不饱和树脂）代木的同时，海旭也留意到高端市场几乎完全被进口产品占领，国内用户不得不承受高昂的高端代木使用成本。
通过资源整合，引入新的合作伙伴后，从2010年开始，海旭大胆再次新增投入300万元人民币用于高端生产设备的采购以及工厂厂房的搬迁建设等。2010年下半年，引进了全套成熟的德国高端代木生产工艺技术，通过自己的消化吸收，改良了配方，使产品进一步符合国内用户的使用要求，务求在市场竞争中取得先机。