东莞招聘

职位描述:
岗位职责
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善深圳分公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

职位要求：
1、全日制大专以上学历；
2、1-2年同行或者招聘经验，有培训经验者优先；
3、对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；
4、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；
5、熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件。

上班地点：深圳市宝安25区前进一路商业步行街华丰时代广场220、221(海雅百货大楼后面大楼“华丰时代广场”)

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