东莞招聘

工作职责：
· 协助建立和完善各人力资源管理体系相关制度；
· 根据招聘计划，完成各部门人员的招聘、面试、推荐、背景调查等工作，根据公司流程完成新员工的录用审批、体检、报到和入职引导工作；
· 负责辞离职人员的手续办理并做好离职原因调查；
· 建立公司人才库，作好人力资源储备；
· 负责公司培训需求调研、分析，收集整理员工的培训需求和培训效果跟踪；
· 协助建立并优化培训体系，建立教材库、试题库和案例库等；
· 了解人力资源市场的最新动态和发展趋势，为提高工作质量，提出新的建议和意见；
· 了解员工思想动态和工作进度，及时发现问题，及时反馈，并适时引导和解决，提高人员稳定性；
· 完成上级安排的其它工作。
·
任职资格：
· 985学校本科以上学历，人力资源管理相关专业优先；
· 有一年以上人力资源工作相关工作经验，有金融行业经验优先；
· 语言表达流利，具有较强的文字表达能力以及协调、组织和沟通能力；
· 积极主动，为人正直，工作严谨，具有亲和力。

国金证券股份有限公司是一家资产质量优良、专业团队精干、创新能力突出的上市证券公司，是沪深300指数、上证180指数、上证180金融股指数，证券分类评价A类A级券商，注册地在四川省成都市。公司目前控股国金期货有限责任公司、国金鼎兴投资有限公司、国金创新投资有限公司、国金道富投资服务有限公司、国金涌富资产管理有限公司、国金证券（香港）有限公司、国金财务（香港）有限公司，参股国金基金管理有限公司。

 

国金证券以“让金融服务更高效、更可靠”为使命，“成为举足轻重的金融服务机构”为愿景，秉承“客户至上、视人才为最重要的资本、以开放的心态真诚沟通、团队合作、专业规范、持续优化、追求卓越”的价值观，“规范管理、稳健经营、深化服务、科学创新”的经营理念及“专业创造价值，诚信铸就未来”的服务理念，打造了一支专业化、高素质的职业人才团队，取得了良好的经营业绩。

具体详见公司官网：***************