东莞招聘

职位描述：
1、负责公司人力资源战略的执行；
2、负责参与或执行公司相关的规定和制度。
3、负责规划、指导、监督、协调员工的招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系管理等工作。
4、负责全体员工参加社会保险的工作。
5、负责对人事管理及行政管理的成本进行控制，审核控制各种办公费用。
6、负责公司员工人事档案的保管。
7、负责公司日常行政的管理工作。

岗位要求：
1、大专以上学历，企业管理或行政管理类专业优先。
2、3年以上人事行政经理管理工作经验，能够承受一定的工作压力。
3、熟悉人力资源六大模块和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策。
4、具有较强的语言表达能力；人际交往能力；应变能力；沟通协调能力及解决问题的能力，有亲和力、有较强的责任感与敬业精神。
5、完成总经理交办的其他各项工作。

健桥食品集团创建于2008年10月，是一家致力于健康食品的研发、生产及营销为一体的现代企业。主要销售芦荟饮料及果汁饮料。健桥食品营销精英团队，专心专注健康饮品十五年，有丰富的专业经验、行业、社会各种资源，与您共享、共赢。
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