东莞招聘

职位描述

1. 制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
2. 根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
3. 根据公司的人力资源政策，制定薪酬和激励制度，制定公司福利制度，并不断跟踪实施及完善；
4. 制定与企业发展战略相一致的人员培训与发展制度，积极推进学习型组织的建设；
5. 完成上级交办的其他工作。

任职要求：

1. 人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历，文字功底好。
2. 受过现代人力资源管理技术、劳动法规和管理能力开发等方面的培训
3. 3年以上人力资源管理相关工作经验，对外企及私营企业的工作模式有较深入了解。
4. 有薪酬设计，实施经验；

5. 对oa系统熟悉，有导入、实施经验者优先；

6. 熟练掌握面试招聘技巧，熟悉招聘渠道，

7. 有物流公司工作经验者优先考虑；

广州弘明物流有限公司——诚信为本 团结共赢 积极进取

         广州弘明物流有限公司成立于2007年，是一家总部在广州的供应链咨询及运作专家，公司现有员工150人，自有运输车辆资源30余台，下设广州花都、沙太、南沙、武汉、襄阳、杭州、宜昌等多个物流集配中心。我们专业从事汽配物流、仓储、车队运营，为广大工商业客户提供供应链整体解决方案。
        弘明立足于物流行业，面向工商业领域，坚定不移地走与大型制造企业、商贸物流企业共同发展的创新之路，形成了具有弘明特色的采购、运输、仓储、加工、配送等综合物流服务的业务体系，为众多汽车行业、流通行业的客户提供广范的综合物流服务。弘明以“诚实 稳健 积极”的经营理念，有竞争力的薪酬福利机制，多元化的物流业务平台为员工提供了广阔的个人发展空间，完善的员工培训机制及职业生涯规划支持员工快速成长，在这里，我们希望每个人可以为了自己的幸福和事业而奋斗。欢迎有识之士加盟，共创美好明天!

福利待遇：
1、薪酬体制：有竞争力的薪酬体系，态度和能力决定您的发展；
2、各项奖励：项目提成、年末奖金、岗位补贴、年末优秀员工奖励；
3、文体活动：定期举办旅游、聚餐、卡拉OK等团队户外拓展活动；
4、福利：年假、各项补贴。

公司面试地址：广州市白云区云城南二路167号（万达广场C6栋609-614单元）
附近公交站台：飞翔公园
联系电话：020-28909906