东莞招聘

?职责描述：
1. 客户关系维护: 提供人事服务的客户进行需求了解，客户拜访，客户咨询解答；履行合同义务和服务承诺；数据处理与系统维护，劳动纠纷处理。
2. 二次开发: 深入挖掘客户需求, 推广品牌，扩大与客户的合作规模以及范围。
任职资格：
1. 大学本科及以上；
2. 2年或以上工作经验, 客服/人事等方面工作经验优先；
3. 英语口语及书写良好者优先；
4. 熟练使用各类办公软件；
5. 沟通能力好，团队合作精神好；
6. 具备一定的谈判能力；
7. 有维护客户关系能力。
8. 熟悉劳动合同法，工资法

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